被刑事拘留，当事人已涉嫌犯罪，是否还可以解雇被刑事拘留的员工？
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被刑事拘留，当事人已涉嫌犯罪将被追究刑事责任，只有判刑以后才能解雇该员工。刑事拘留是公安机关、人民检察院对直接受理的案件，在侦查过程中，遇到法定的紧急情况时，对于现行犯或者重大嫌疑分子所采取的临时剥夺其人身自由的强制方法。刑事拘留必须同时具备两个条件：其一，拘留的对象是现行犯或者是重大嫌疑分子。现行犯是指正在实施犯罪的人，重大嫌疑分子是指有证据证明具有重大犯罪嫌疑的人。其二，具有法定的紧急情形之一。《劳动合同法》第三十九条劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：(一)在试用期间被证明不符合录用条件的；(二)严重违反用人单位的规章制度的；(三)严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；(四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的；(五)因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的；(六)被依法追究刑事责任的。
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员工被刑事拘留逮捕可以解雇。劳动者有下列情形之一的，用人单位可以单方面解除劳动合同：被依法追究刑事责任的；在试用期间被证明不符合录用条件的；严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；严重违反用人单位的规章制度的；其他。
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涉嫌被拘留还是刑事拘留
抢劫是重罪，不仅仅是刑事拘留的问题。判刑轻则三年左右，重则十年甚至更长。建议谨慎对待。
2022-10-30 15,340 -
被刑事拘留是否可以解雇
劳动者违法显然是影响劳动合同履行的，根据违法情况的严重程度，用人单位可以在劳动者违法后解除与劳动者的劳动合同。
2022-06-03 15,340 -
涉嫌犯罪是否可以刑事拘留
从现在司法机关掌握的情况来看，涉事民警还可以涉嫌犯罪，就不能刑事拘留，只有符合刑事诉讼法第80条规定的才能刑事拘留。《刑事诉讼法》第八十条公安机关对于现行犯或者重大嫌疑分子，如果有下列情形之一的，可以
2022-03-15 15,340 -
员工被刑事拘留，，可以解雇吗
拘留分为行政拘留和刑事拘留两种。如果是行政拘留，只是行政处罚。应加强对该职工的批评教育，可以不对该职工进行纪律处分；如果是刑事拘留，该职工有可能涉嫌犯罪，待法院判决后再作处理。如果是无罪判决，不做任何
2022-10-05 15,340
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00:59
涉嫌诈骗被刑事拘留刑事拘留一般不得超过14天，特殊情况拘留延长至30天、审查批捕不超过7天，最长37天。也就是在37天内必须做出一个变更或者是解除强制措施的一个决定，如果被批捕了，批捕之后侦查期一般是两个月的时间，随后案件会移送检察院审查起诉，这个审查起诉的
1,640 2022.04.15 -
01:29
因涉嫌盗窃罪被刑事拘留怎么办因涉嫌盗窃罪被刑事拘留，一定要及时委托律师。 1、根据我国目前的规定，除了办案机关以外，只有辩护律师可以在刑事拘留后对犯罪嫌疑人依法进行会见。亲属，包括夫妻，父母，子女等都无法会见到嫌疑人。因此家属获取的信息很少； 2、而专业的刑事律师可以
386 2023.01.04 -
01:02
被刑事拘留是犯罪了吗被采取刑事拘留的当事人，不一定构成犯罪。刑事拘留是刑事诉讼程序中的强制措施，是否触犯刑法，先由公安机关进行侦查。认为不构成犯罪的，就会撤销案件；认为构成犯罪的，就会向检察院移交案件，进而开庭审理以定罪量刑。刑事拘留是指，公安机关根据《刑事诉
2,004 2022.05.11
