申请破产员工工资怎么办
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企业破产时，职工债权在破产清偿顺序中除了担保债权(抵押债权)外，在扣除破产费用和共益债务后，是第一顺序优先受偿的，优先于税款和普通债权。 职工债权除了工资以外，还包括：医疗、伤残补助、抚恤费用，所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用，以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金。
公司申请破产清算的，应当对员工工资进行清偿。公司申请破产清算的，在公司财产优先清偿破产费用和共益债务之后，应当按照法定顺序清偿所欠职工的工资。职工工资属于第一清偿顺序，只有在职工工资都清偿完毕之后，还有剩余财产的，才能进行下一顺位的清偿。
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申请破产后工资怎么办申请破产后，工资会按照破产程序进行清偿。人民法院裁定破产的，破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后，应当按照法律规定的顺序清偿企业所欠的债务，企业所欠的工资，应当作为第一顺序进行清偿，企业在清偿其他债务前，应当将职工的工资先进行清偿，完全清
2020.11.01 128 -
申请破产后工资怎么办申请破产后，工资会按照破产程序进行清偿。人民法院裁定破产的，破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后，应当按照法律规定的顺序清偿企业所欠的债务，企业所欠的工资，应当作为第一顺序进行清偿，企业在清偿其他债务前，应当将职工的工资先进行清偿，完全清
2021.12.12 300 -
申请破产的公司员工工资公司申请破产的，在进行清偿时，应当支付的职工补偿除了拖欠的职工工资，还有职工的工资和医疗、伤残补助、抚费用，应当划入职工个人帐户的基本养老保险，医疗保险费用，以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金。
2020.12.19 238
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申请破产员工工资怎么办
公司宣布破产，工人的工资将在破产清偿前优先清偿，否则法院将不申请破产。根据《破产法》的有关规定：企业破产清偿除破产费后，第一顺序为职工工资、工伤医疗补贴、拖欠职工社会保障医疗保险和国家规定的补偿。第二
2021-12-13 15,340 -
申请破产员工的工资怎么办
公司宣布破产，在破产清偿前会优先清偿工人的工资，否则法院是不予通过破产申请的。依据《破产法》相关规定：企业破产清偿除破产费用后， 第一顺序人是职工的工资、工伤医疗补助、拖欠职工社保医保、国家规定的补偿
2022-05-30 15,340 -
申请破产员工工资怎样办
倒闭破产会按照清偿顺序优先支付员工工资的。破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后，依照下列顺序清偿：破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用，所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保
2022-05-13 15,340 -
申请破产员工工资
倒闭破产会按照清偿顺序优先支付员工工资的。破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后，依照下列顺序清偿：破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用，所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保
2022-06-30 15,340
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01:01
公司申请破产员工工资怎么办公司被依法宣告破产时，公司与员工签订的劳动合同就自动终止了。公司破产，公司应当按规定给予员工解除合同补偿金。如果公司拖欠员工工资的，那么也要依法支付。法院受理破产案件之后，会依法指定管理人，管理人会管理和处分公司的财产。破产公司的员工可以找
4,423 2022.04.15 -
01:07
公司破产后员工工资怎么办公司破产后，在偿还了共益债务和破产费用后还有剩余财产的，员工工资便能得到清偿。根据《中华人民共和国企业破产法》的相关规定可知，公司宣布破产后，由债权人或者债务人向人民法院申请进入破产程序后，成立清算组。清算组会优先清偿共益债务以及破产费用，
5,091 2022.04.17 -
01:01
破产企业的员工工资怎么办公司破产后，企业员工的工资应当优先清偿。在公司对共益债务以及破产债务清偿完毕后，就进入到公司员工工资的清偿程序，具体项目包括企业员工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用，除此之外，还有法律、行政法规所规定的企业员工补偿金等。 其中，对企业员工的
3,662 2022.04.15
