职务侵占罪的定义
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职务侵占罪,是指公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的行为法律条文:《刑法》第二百七十一条公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处五年以下有期徒刑或者拘役;数额巨大的,处五年以上有期徒刑,可以并处没收财产。可见,构成职务侵占罪的条件主要有三点:1、要是公司、企业员工(在总公司还是分公司都不是关键)2、非法占有了公司财物。3、非法占有公司财物是利用“职务便利”实现的。4、数额达到较大标准(一般指5000以上)可见,只要达到这三点,就构成了职务侵占罪了。至于侵占的是在分公司还是总公司不是问题看看这里会更明白
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我国《刑法》中所规定的职务侵占罪指公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有的行为;其犯罪构成要件包括:主体为公司、企业或者其他单位的人员;主观方面是直接故意;侵犯的客体是公司、企业或者其他单位的财产所有权;客观方面则表现为利用职务上的便利,侵占本单位财物的行为。
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职务侵占罪怎样定义?
职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的行为。国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为
2020.06.29 104 -
职务侵占罪是怎么定义的
职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的行为。 根据相关司法解释,职务侵占罪中的“数额较大”“数额巨大”的数额起点,按照受贿罪、贪污罪相对应的数额标准规定的二倍、五倍执行。 因此,职
2020.10.25 182 -
职务侵占罪的定义是哪些
职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的行为。 国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行
2020.09.02 125
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侵占罪与职务侵占罪的定义
职务侵占罪与侵占罪的区别:1、职务侵占罪的主体是公司、企业或者其他单位的工作人员,不是国家工作人员,而是特殊主体;后者的主体是一般主体,即具有刑事责任能力的自然人。2、职务侵占罪主观上表现为明知是单位
2021-11-27 15,340 -
职务侵占罪定义?
1、公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,构成职务侵占罪。 2、行为人犯本罪的,一般应处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金。 3、法律依据:《刑法》
2022-11-11 15,340 -
职务侵占罪怎么定义
1、职务侵占罪,是指公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位的财物非法占为已有,数额较大的行为。 2、侵犯的客体是公司、企业或者其他单位的财产所有权。侵犯的对象是行为人所在的公司、企业
2022-06-03 15,340 -
职务侵占罪法定含义
职务侵占罪,是指公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的行为。犯本罪的,数额较大的,处五年以下有期徒刑或者拘役;数额巨大的,处五年以上有期徒刑,可以并处没收
2022-11-10 15,340
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职务侵占罪如何是如何定罪的
根据我国刑法规定,职务侵占行为是指:公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有。本罪主体为特殊主体,包括公司、企业或者其他单位的人员,包括公司和其他企业的董事、监事、职工。本罪的犯罪客体是公司、企业或者其他单位
800 2022.04.17 -
00:56
刑法职务侵占罪如何认定
刑法职务侵占罪的认定如下: 1、客体要件。本罪的犯罪客体是公司、企业或者其他单位的财产所有权; 2、客观要件。本罪在客观方面表现为利用职务上的便利,侵占本单位财物,数额较大的行为; 3、主体要件。本罪主体为特殊主体,包括公司、企业或者其他单
2,000 2022.10.04 -
01:07
职务侵占罪判多少
构成职务侵占罪,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;若数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。职务侵占罪的犯罪客体是:公司、企业或者其他单位的财产所有权。换句
1,181 2022.04.15