员工放弃单位单位为员工购买社保合法吗?
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单位让签自愿放弃社保违法。社会保险是国家强制性要求购买的一种保险,国家发展社会保险事业,建立社会保险制度,建立社会保险基金,目的使劳动者在年老、患病工伤、失业、生育等情况下,获得帮助,享受保险待遇。用人单位为员工缴纳社保是一项强制性义务,单位让签自愿放弃社保的协议,违背了法律的强制性规定,与法定义务向冲突,在法律上视为无效。
不合法,自动放弃声明无效。保险应当以实际收入为基准缴纳.用人单位应当在员工入职日开始为员工缴纳全部保险,包括养老、医疗、失业、工伤和生育五项。不缴纳保险或不足额缴纳保险属于违法行为,你可以要求单位补缴或作相应经济补偿。否则可以向劳动监察大队举报。如果是单纯的保险纠纷劳动仲裁不受理,你只能到劳动监察大队举报。保险应当由单位和个人按照比例共同缴纳。
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这个单位会为员工买社保吗?
是的,法律规定单位一定要给员工买社保。用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。
2020.02.07 194 -
单位不给员工买社保
在劳动合同中约定不缴社保,是不合法的。用人单位应当给劳动者购买五险的,为劳动者买五险是用人单位的法定义务,而不是权利,义务是不能放弃的,因此在劳动合同中约定不缴社保,是不合法的,用人单位不不按照规定缴纳社保的,劳动管理部门是可以要求用人单位
2020.07.24 345 -
员工申请不买社保用人单位还需给员工购买社保吗
员工申请不买社保单位也需给员工购买社保。缴纳社保是单位的义务,无论劳动者本人是否愿意缴纳单位都要缴纳。 社会保险作为保障劳动者物质以及再生产的一种社会制度,具有法律强制性。
2020.01.22 249
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单位让员工自愿放弃社会保险合法吗
按照规定,只要劳动关系产生,劳资双方就必须签订合同,缴纳社保,用人单位违反规定的,劳动者可以到现单位所在地劳动监察部门投诉反映,以下链接提供监察指南及各县区监察部门联系方式,,建议点击查看,明确如何维
2022-10-24 15,340 -
单位不给员工买社保,合法吗?
公司不给员工买社保违法,法律规定要在员工入职后三十天之内购买,超过就违法。 根据《社会保险法》 第五十八条用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险
2022-08-18 15,340 -
单位不为员工购买社保怎么投诉
1、公司不帮员工买社保,劳动者可以向当地人社部劳动监察大队投诉。 2、法律依据: 《社会保险法》第八十四条规定,用人单位不办理社会保险登记的,由社会保险行政部门责令限期改正;逾期不改正的,对用人单位处
2023-09-28 15,340 -
员工自愿放弃社保单位需要缴纳吗
1、自愿不缴纳社保的说明是违反社会保险法的规定的,无效;你仍然有权向社保征缴部门举报,要求单位为你补缴。 2、公司以你不胜任工作为由将你解雇,公司需要举证,如规章制度、进行了公示、有相关的考核标准,这
2022-05-05 15,340
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01:01
单位如何调员工社保基数单位调员工社保基数流程如下: 1、申请调高缴费基数的,可以通过登录所在地人力资源和社会保障自助经办系统自行申报; 2、申请调低缴费基数的,需要携带调整时段中各相应年度个人实际收入凭证原件及复印件,至参保所在地的社保分中心柜面申请调整。 根据
12,505 2022.04.18 -
01:15
员工挂靠别的单位缴纳社保员工挂靠别的单位缴纳社保是可以的。但是存在以下不好影响: 1、员工需要全额承担个人缴纳和单位缴纳的费用,那么缴纳金额会比较多; 2、员工在出现事故之后如果是属于工伤范畴的,可能会存在纠纷; 3、挂靠单位代缴存在单位没有缴纳或者少交的风险;
15,307 2022.05.11 -
01:23
无单位人员怎样交社保无单位人员交社保流程如下:个人能交的是养老保险和医疗保险。个人养老保险缴纳,是去户口所在区的社保局办理,最好去之前打电话咨询当地的社保局。需要带的资料:本人身份证,近期免冠一寸照片备两张,保费,申请书等即一般每月交多少钱,在办理的时候工作人
1,890 2022.05.11