工资债权是否能担保单位
该咨询为用户常见问题，经整理发布，仅供参考学习！
我也有类似问题！点击提问
单位不能以债权折抵工资。《中华人民共和国劳动法》第五十条规定，工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。债权不属于货币形式，是不可以作为工资折抵的。
用人单位不能以债权折抵员工工资，必须用法定货币支付。用人单位应将工资支付给劳动者本人，劳动者本人因故不能领取工资时，可由其亲属或委托他人代领。工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付，如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。
-
债权人是否能单独起诉担保人债权人能否单独起诉担保人需根据情况而定，情况如下： 1、如果是一般保证人，在主合同纠纷未经审判或仲裁，债务人财产依法强制执行仍不能履行债务之前，有权拒绝向债权人承担保证责任，即担保人不能单独起诉； 2、如果是一般担保人，在主合同纠纷未经审判
2022.04.17 1,798 -
债权能否单独起诉担保人债权能否单独起诉担保人视情况而定。 1.如果是一般保证人，在主合同纠纷未经审判或者仲裁，并就债务人财产依法强制执行仍不能履行债务前，有权拒绝向债权人承担保证责任，即不能单独起诉担保人。 2.如果是一般保证人，在主合同纠纷未经审判或者仲裁，并
2021.01.14 237 -
-
单位能否以债权折抵工资
首先，单位以债权折抵员工的工资属于债权转让。是指合同当事人将其合同的权利全部或部分地转让给第三人。与他人通过生意交往所产生的债权、债务关系是真实有效的，应当受到法律保护，公司无疑是，对债务人享有要求清
2022-09-01 15,340 -
担保债权是否能单独转让
担保债权一般是不能单独转让的。我国法律规定，抵押权不得与债权分离而单独转让或者作为其他债权的担保。债权转让的，担保该债权的抵押权一并转让，但是法律另有规定或者当事人另有约定的除外。
2023-07-23 15,340 -
担保债权能否单独转让
担保债权一般是不能单独转让的。 我国法律规定，抵押权不得与债权分离而单独转让或者作为其他债权的担保。债权转让的，担保该债权的抵押权一并转让，但是法律另有规定或者当事人另有约定的除外。
2022-12-02 15,340 -
单位是否可以以债权折抵工资
首先，单位以债权折抵员工的工资属于债权转让。是指合同当事人将其合同的权利全部或部分地转让给第三人。与他人通过生意交往所产生的债权、债务关系是真实有效的，应当受到法律保护，公司无疑是，对债务人享有要求清
2022-09-13 15,340
-
01:19
担保人能够起诉债权债务吗担保人能够起诉债权债务。如果是债务人不履行到期清偿债务的义务，担保人在承担自己的担保责任之后，可以要求债务人清偿担保人代为偿还的款项。在债务人有履行能力而债权人不主张权利时，应当赋予保证人提起诉讼的权利。如果债务人有钱但是拒不偿还债务的，那
1,256 2022.10.03 -
01:08
单位总是拖欠工资怎么办单位拖欠工资的，员工可以向劳动监察部门投诉。一般来说，工资都是一个月发一次，所以上个月的工资在经过一个月后还没有发的，就应经属于违法行为了。没有超过一个月，但是也没有发工资的，这种只能是属于拖欠工资的行为。拖欠劳动工资一般情况下属于民事纠纷
1,015 2022.05.11 -
01:12
担保人对担保债权有何义务担保人对担保债权的义务如下： 1、债务人未履行到期债务的，按照约定由保证人履行或者承担连带责任；保证人履行债务后，有权向债务人追偿； 2、债务人或者第三人可以提供一定财产作为抵押物；债务人不履行债务的，债权人有权依照法律的规定以抵押物折价或
553 2023.04.20
