经济赔偿离婚需要支付赡养费吗
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离婚男方要付赡养费没有这个说法，是经济补偿。离婚经济补偿的数额要考虑以下因素： 1、少付出义务一方因之获得的利益。获得的利益不仅包括有形的财产价值，如收入、购置的房产等，而且包括无形的可期待性利益，如文凭、执照、专业职称、尚未获得利益的知识产权等。在确定补偿数额时，既应考虑少付出义务的一方因而获得的有形财产价值，更应考虑因之获得的无形的可期待财产利益的价值。 2、一方付出义务的多少。离婚经济补偿是对夫妻分别财产制的限制。这种根据付出家务劳动的强度和时间、协助对方工作的多少来确定补偿数额，实际上就是将家务劳动和协助工作的价值货币化。为此，可以将向市场购买同等工作量的家务劳动所需要的价格、雇用他人需要花费多少成本作为参考因素。 3、双方的财产状况及其经济能力。如果对方的经济能力无法达到受补偿方的要求，即使确定了高额的补偿数额，在实际操作中因为不能实现则没有任何意义。
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离婚与支付赡养费没有太大的关联，因为赡养费是子女对自己父母尽赡养义务所要支付的费用，并且子女只对自己的父母有法定赡养义务，对另一方的父母没有赡养义务，不需要额外支付赡养费。
夫妻离婚，不存在赡养费，赡养费是只晚辈对长辈支付的相应费用；夫妻离婚需要对对子女的抚养费进行依法分担，当然也包括孩子的学费等各项费用。
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离婚赡养费需要如何支付离婚赡养费应当定期给付，一般以月或季或年给付；也可以一次性给付。赡养费应当参照当地的生活水平，结合老人基本生活、医疗、居住的需要来确定。成年子女不履行赡养义务的，缺乏劳动能力或者生活困难的父母，有要求成年子女给付赡养费的权利。
2021.02.08 144 -
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离婚后需要额外支付赡养费吗离婚后一般不需要额外支付赡养费，因为赡养费是子女对自己父母尽赡养义务所要支付的费用，并且子女只对自己的父母有法定赡养义务，对离婚的另一方和另一方的父母没有赡养义务。
2021.01.08 84
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离婚还需要支付赡养费吗
离婚不会额外支付赡养费，赡养费是由子女支付给父母或者长辈的费用，夫妻之间没有赡养义务。但是如果一方生活困难、丧失劳动能力、无固定收入、缺乏生活来源、年老、患病等，无独立生活能力确实需要扶养，而对方有扶
2022-05-12 15,340 -
离婚经济补偿金需要支付吗
经济补偿金离婚时可以根据双方协商来支付，离婚损害赔偿的范围应包括物质损害和精神损害。在夫妻双方同意行政离婚的情形下，如果双方就离婚损害赔偿问题已达成协议，法律应尊重当事人的意愿，不必进行干预;如果双方
2023-02-22 15,340 -
夫妻离婚需要支付赡养费吗
1.夫妻离婚，不存在赡养费，赡养费是只晚辈对长辈支付的相应费用; 2.夫妻离婚只能对夫妻共同财产依法分割，对子女的抚养费进行依法分担，当然也包括孩子的学费。既然夫妻离婚，不存在赡养费，那么，也就没有夫
2022-07-20 15,340 -
夫妻离婚需要支付赡养费吗
1、不需要。 2、离婚男方不需要给女方赡养费。赡养费是子女给没有生活来源和生存能力的父母支付的必要生活费。夫妻离婚，双方可以在离婚时协议分割共有财产。 3、如果女方离婚后生活困难，可以主张得到男方的帮
2023-03-29 15,340
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01:08
离婚必须支付抚养费吗离婚后不一定要支付抚养费。根据相关法律规定，父母双方可以自行约定，抚养费由直接抚养子女的一方全部承担，另一方不再给付，但是如果经查实，抚养方的经济能力不足以独自抚养子女的，法院不会准许。如果要给付抚养权，具体数额取决于父母的收入水平、当地生
1,627 2021.04.25 -
00:59
不应向劳动者支付经济补偿不应向劳动者支付经济补偿的情况，具体如下： 1、劳动者主动提出解除劳动合同，或者主动表示不续签原合同的，用人单位可以不支付经济补偿金； 2、劳动者在劳动合同期限内，由于主管部门调动或转移工作单位而被解除劳动合同，未造成失业的，用人单位可以不
1,625 2022.04.17 -
01:20
经济补偿金最多支付几个月根据《劳动合同法》规定，用人单位向员工支付的经济补偿金最高不得超过144个月，按规定，如果员工个人的月度工资高于单位所在的直辖市、设区的市级人民政府所公布的本地区上年度职工月度平均工资的3倍，则用人单位在向员工支付经济补偿时，可按照职工的月
3,812 2021.04.25
