在单位被盗钱可以要求单位赔偿精神损失费吗
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如果因劳动者违法解除劳动合同，违反保密义务或者竞业限制，给用人单位造成损失的，应当承担赔偿责任。但除违反服务期或者违反竞业限制应当的，用人单位与劳动者不得约定由劳动者支付违约金。用人单位要求劳动者支付的违约金也不能够超过服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用。
被打者如果造成人身损害的，是可以主张精神损害赔偿的，但要满足一定条件，请求精神损失赔偿的条件如下： 1、损害的情形符合法律要求。 2、侵害的行为要造成严重的后果，如果侵害行为造成一般影响，后果不严重的，法院是不会受理请求的。 3、如果受害人有过错的，一般会依据过错的程度，减轻或者免除精神损害的赔偿。
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被打者可以要求赔偿精神损失费吗被打者如果造成人身损害的，是可以主张精神损害赔偿的，但要满足一定条件，请求精神损失赔偿的条件如下： 1、损害的情形符合法律要求。 2、侵害的行为要造成严重的后果，如果侵害行为造成一般影响，后果不严重的，法院是不会受理请求的。 3、如果受害人
2021.04.10 336 -
被打的要求赔偿精神损失可否要求精神损被人殴打，如果受害人受到严重损害，是可以要求精神损失赔偿的。根据我国《民法典》的规定，侵害自然人人身权益造成严重精神损害的，被侵权人有权请求精神损害赔偿。所以如果只是轻微的，则无法请求精神损害赔偿。
2021.03.24 304 -
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单位可以要求精神损害赔偿吗
一、工伤事故能否要求精神赔偿 工伤保险赔偿是用人单位为其职工建立工伤保险关系，一旦发生工伤事故则由保险机构对受害人予以赔偿，用人单位不再承担工伤事故的民事赔偿责任。如果单位没有给职工缴纳工伤保险，单位
2022-08-11 15,340 -
单位未缴保险发生工伤可以要求赔偿精神损失费吗？
工伤没有精神抚慰金。申请工伤认定，认定后申请评残，评残后申请工伤赔偿，受害人遭受人身损害，包括医疗费、停职留薪工资、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、康复费、残疾辅助器具费、一次性就业补助金、一
2022-10-21 15,340 -
可以去法院起诉单位赔偿精神损失金吗
抵押担保被起诉，通常法院可以冻结抵押的物品和财产。既然的抵押，当然是以抵押财产为限进行担保，《执行规定》第39条也规定，查封、扣押、财产的价值应当与被执行人履行债务的价值相当。《查封规定》第21条规定
2022-09-14 15,340 -
工伤赔偿单位可以不赔精神损害吗
可以。精神损害赔偿的目的在于抚慰。受害者在得到工伤保险赔偿后，因其精神受到极大的刺激和伤害，还需精神抚慰的，应给予一定的精神赔偿金。 我国《安全生产法》、《职业病防治法》均规定工伤职工除依照工伤保险法
2023-03-22 15,340
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工伤赔偿能要求精神损失赔偿吗工伤保险相关法律并没有将精神赔偿列入工伤保险待遇，由于工伤保险待遇与精神损害抚慰金的法律性质和功能不同，对工伤事故损害赔偿案件不能主张精神损害抚慰金，应按照《工伤保险条例》的相关规定享受相应的工伤保险待遇。精神损害赔偿是指自然人因其人身权受
1,236 2022.04.17 -
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精神损失费赔偿标准根据《精神赔偿解释》所规定的三种不同精神损害抚慰金赔偿标准： 1、导致受害人死亡的，应该赔偿死亡赔偿金； 2、导致受害人残疾的，应该赔偿残疾赔偿金； 3、针对侵害人身，但未造成死亡或者残疾后果的，应该赔偿其精神抚慰金，通常公民的生命权、健康
6,646 2021.03.24 -
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人身损害精神损失费赔偿标准公民身体权、健康权遭受轻微伤害，不支持赔偿权利人的精神抚慰金请求；公民身体权、健康权遭受一般伤害没有构成伤残等级的，精神抚慰金的数额一般为1000元至5000元；公民身体权、健康权遭受的伤害已经构成伤残等级，精神抚慰金的数额可以结合受害人的
2,922 2022.04.17
