关于合同解除的情形
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合同解除有诸多原因。以解除的原因不同来分类,有如下几种:1、合同双方协商一致解除合同;2、一方行使法定解除权:法律规定的法定合同解除条件成立,享有解除权的一方行使该法定解除权;3、一方当事人行使约定解除权,解除合同。
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合同解除的情形
我们国家针对合同解除有两种规定,一种是约定解除,双反在合同中约定了出现什么条件,任何一方就可以解除合同。这是约定解除。第二种是法定解除,他主要是指一方明确表示,一方不履行合同,或是出现客观情况,双方的合同目的不能够实现,一方就可以解除合同,
2020.04.20 119 -
合同的解除情形
(一)因不可抗力致使不能实现合同目的; (二)在履行期限届满之前,当事人一方明确表示或者以自己的行为表明将不履行主要债务; (三)当事人一方迟延履行主要债务,经催告后在合理的期限内仍未履行; (四)当事人一方迟延履行债务或者有其他违约行为致
2021.02.18 114 -
合同法解除的情形
民法典合同解除的情形包括因不可抗力致使不能实现合同目的;在履行期限届满前,当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行主要债务;当事人一方迟延履行主要债务,经催告后在合理期限内仍未履行;当事人一方迟延履行债务或者有其他违约行为致使不能实现合
2021.02.12 99
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关于合同解除的情形有哪些
有下列情形之一的,当事人可以解除合同: (一)因不可抗力致使不能实现合同目的; (二)在履行期限届满之前,当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行主要债务; (三)当事人一方迟延履行主要债务,经催
2022-06-16 15,340 -
关于解除劳动合同的情形说明
1、当事人协商一致,可以解除合同; 2、当事人可以约定一方解除合同的条件。解除合同的条件成就时,解除权人可以解除合同; 3、有下列情形之一的,当事人可以解除合同: (1)因不可抗力致使不能实现合同目的
2022-06-24 15,340 -
关于合同的解除形式
合同的解除形式分为法定解除、协议解除和约定解除。 ①法定解除是由于在合同尚未履行完毕前,发生了法律所规定的事由,当事人依法行使解除权以解除合同。 ②协议解除是当事人在合同尚未完全履行完毕之前,双方当事
2022-03-27 15,340 -
关于劳动合同被解除的适用情形?
《劳动法》第二十四条规定“经合同当事人协商一致,劳动合同可以解除”,此外,其第二十五.二十六.二十七.三十一.三十二条还分别规定了在一定情况下用人单位或劳动者可以依法单方解除劳动合同。 根据《劳动法》
2021-03-17 15,340
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合同法定解除的情形
合同法定解除的情形包括:1、因不可抗力致使不能实现合同目的;2、在履行期限届满之前,当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行主要债务;3、当事人一方迟延履行主要债务,经催告后在合理期限内仍未履行;4、当事人一方迟延履行债务或者有其他违约
2,941 2022.04.17 -
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合同解除的法定情形有哪些
合同解除的法定情形:双方订立时存在重大误解的合同;一方或者是第三人存在欺诈、胁迫手段,使对方违背真实意思表示的合同;成立时显失公平的合同。当事人一方行使解除权的时候,主张解除合同,只要通知对方即可;行使法定的解除权只要向对方当事人传达了自己
753 2022.04.25 -
01:03
合同法关于合同解除的法律规定
在《中华人民共和国民法典》生效之后,合同的相关问题应当参照《中华人民共和国民法典》合同编的有关规定。根据《中华人民共和国民法典》规定了合同解除的方式,包括约定解除和法定解除、解除权行使的期限、合同解除的程序以及行使解除权的法律后果等。法律规
1,895 2022.04.17