社保公司交多少钱怎么算的？
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公司交的是个人交的在3倍左右，所以公司应该大约交200×3=600左右。 养老保险：单位交20%，个人交8%，其中8%进入到个人帐户。 医疗保险：单位交8%或9%，个人交2%，其中2.8%进入到个人医保卡上（每月进一次）。 失业保险：单位交1.5%，个人交 0. 5，供员工失业时到社会上领取失业金。 工伤和生育保险，分加是1%和0.8%，有的地方是单位全额负担，有的地方是每月扣员工1元钱，出现工伤时向保险公司理赔。生育保险则是女职工生育时发生的费用，由社保部门承担。 住房公积金：单位交10%，个人交10%，全部进入个人帐户，买房时可提取，也可用来购房贷款，是低息的。
缴费比例： 1、养老保险单位缴20%，个人缴费8%； 2、医疗保险单位缴10%，个人缴费2%； 3、工伤保险单位缴0.3~2%，个人不缴； 4、失业保险单位缴1%，个人缴为0.5%； 5、生育保险单位缴0.8%，个人不缴； 6、住房公积金单位缴12%，个人缴12%。 一般来说，企业为其缴纳五险一金企业是缴纳大部分，而员工只需要出一小部分；如果我们没有参加工作也想缴纳社保，那么费用方面会高，而且如果缴纳社保中途或者退休途中意外身故，只能领取个人账户的钱，加点利息、抚恤金。虽然公司交的话，意外去世也是退个人部分，但是统筹部分毕竟是公司缴纳的。
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社保交多少钱公司报销社保是与工资相挂钩的，公司和个人的承担比例一般是：养老保险（公司20%，个人8%），医疗保险（公司10%，个人2%），失业保险（公司1%，个人0.2%），生育保险（0.8%全由公司承担），工伤保险（公司0.5%-1.6%全由公司承担）。因为
2020.07.18 297 -
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怎么查公司每月交多少钱社保劳动者查询公司每月交多少钱社保的可以直接到社保经办机构处进行线下查询，也可以通过手机app、社保网站等方式进行查询。我国《社会保险法》规定，用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费，非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。
2020.05.14 278
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的社保公司交多少钱
社保是与工资相挂钩的，单位和个人的承担比例一般是：养老保险（单位20%，个人8%），医疗保险（单位10%，个人2%），失业保险（单位1%，个人0.2%），生育保险（0.8%全由单位承担），工伤保险（单
2022-04-05 15,340 -
在公司买社保交多少钱？是怎么计算的？
关于社保交多少钱做出如下解释：社保交纳多少是根据当地去年社平工资进行计算的，且每年都不是一样的。比如A地社平工资为20000元，那么养老保险交纳额为2000020%4000元左右年,医疗保险为2000
2022-06-23 15,340 -
社保，公司交多少钱
个人缴纳社会保险的方式： 1、由单位代交。即单位与个人共同缴费，这样，单位缴纳一部分，个人交纳一部分，按照个人上年的月平均工资收入，按一定比例缴纳。个人部分将按照个人的上年月平工资8%交纳养老保险，2
2022-04-21 15,340 -
社保怎么算公司和个人各交多少钱
养老保险：个人8%，单位19%； 医疗保险：个人缴2%，单位缴6%； 工伤保险：用人单位缴纳，个人不用缴。 生育保险：用人单位缴纳，生育保险费率为0.3%； 失业保险：个人缴0.4%，单位缴0.6%；
2022-06-08 15,340
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00:54
怎么查公司每月交多少钱社保可以通过发放的明细，查公司每月交多少钱的社保。劳动者通过用人单位购买社会保险的，应当由用人单位和劳动者共同缴纳社会保险费，对于劳动者缴纳的那一部分，应当由用人单位进行代扣代缴，用人单位按照法律的规定缴纳社会保险费后，会将缴纳社会保险费的明细
5,820 2022.04.17 -
01:16
公司没交社保赔偿多少钱根据相关规定，用人单位没有为员工缴纳社会保险的，应当承担以下责任： 1、赔偿劳动者少得或者未得的失业保险金损失； 2、承担应当由生育基金支付的女职工生育保险待遇费用； 3、承担工伤保险有关的罚款、滞纳金等责任； 4、赔偿给劳动者造成的其他损
2,443 2022.04.17 -
00:53
社保公司一般交多少社保公司交多少和缴费基数、缴费比例有关。社保是与工资相挂钩的，单位应当按照职工上一年度月平均工资作为社保月缴费基数。公司和个人的承担比例一般是：养老保险：公司承担20%；个人承担8%；医疗保险：公司承担10%；个人承担2%；失业保险：公司承
7,050 2022.05.11
