您的位置:法师兄 > 精选问答 > 公司拖欠工资怎么办

公司拖欠工资怎么办

2023-03-04 15:00

该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!

我也有类似问题!点击提问

推荐答案

黑龙江在线咨询顾问团

2023-03-04回复

拖欠工资是违法的,你可以这样 1、与公司协商(有效早就协商啦) 2、向法院申请支付令 3、与用人单位解除劳动合同,并申请劳动仲裁,要求用人单位支付经济补偿金。 4、如果对仲裁结果不服,在收到仲裁结果之日起15日内到法院起诉 《工资支付暂行规定》第十八条规定,"各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的,由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿,并可责令其支付赔偿金: (一)克扣或者无故拖欠劳动者工资; (二)拒不支付劳动者延长工作时间工资的; (三)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的。经济补偿和赔偿金的标准,按国家有关规定执行。"

展开更多

对内容有疑问,可立即反馈反馈

同类普法

孟金龙律师

北京市京师律师事务所

设立律师事务所应当具备下列基本条件: 1、有自己的名称、住所和章程; 2、有符合《律师法》和《律师事务所管理办法》规定的律师; 3、设立人应当是具有一定的执业经历并能够专职执业的律师,且在申请设立前三年内未受过停止执业处罚; 4、有符合《律师事务所管理办法》规定数额的资产。

张丽丽律师

北京市京师律师事务所

君子协议是在法律上无效的。君子协议,是双方口头承诺达成的协议。指协议双方依靠自觉遵守承诺维护协议,即以“双方道德底线”为协议有效的唯一保证。君子协议不是依靠法律强制性来保证达成的,故在法律上无效。如君子协议,双方签字就在法律上有效。

律师普法更多>>
  • 君子协议有法律效力吗?
    君子协议有法律效力吗?

    君子协议,只要是双方签字的合同就有法律效力。草拟合同一旦双方签字就有了法律效力,一方违约就要承担缔约过失责任,因此草拟合同只要符合法律规定的合同生效的要件也是有法律效力的,也是可以保障当事人的合法权益的。

    2021.01.06 534
  • 瘾君子犯病怎么算刑法
    瘾君子犯病怎么算刑法

    瘾君子犯病杀人要负刑事责任。吸毒不是免除刑事责任的法定事由。

    2020.04.08 86
  • 瘾君子杀害民警判什么罪
    瘾君子杀害民警判什么罪

    瘾君子拒捕刺伤民警构成妨害公务罪,是指以暴力、威胁方法阻碍国家工作人员依法执行公务的行为。主要特征是: (1)侵犯的客体是国家机关的管理活动,侵害的对象必须是国家工作人员,并且是正在依法执行公务的国家工作人员。 (2)在客观上表现为以暴力、

    2020.01.10 120
专业问答更多>>
  • 君泰律师事务所离婚

    需要证明对方有过错。北京市君泰律师事务所“全国优秀律师事务所”1、离婚属于夫妻双方的权利与自由,可以协议离婚,也可以诉讼离婚。诉讼离婚,一方不同意离婚或签了离婚协议后反悔不履行的,另一方可以诉讼离婚。

    2022-03-16 15,340
  • ()君()()

    买方å’å–æ–¹åä»¥åå•å¤çï¼å¦æžœä¸ä¸»æ²¡æœè¶³å¤çæ¼é‘解åŽï¼ä¹°å–åæ–¹åå•ä¸è´åŽï¼ä¹°æ–¹åºé’±è§£åŽï

    2022-08-15 15,340
  • 君泰离婚财产属于谁

    属于共有财产。北京市君泰律师事务所“全国优秀律师事务所”1、离婚属于夫妻双方的权利与自由,可以协议离婚,也可以诉讼离婚。诉讼离婚,一方不同意离婚或签了离婚协议后反悔不履行的,另一方可以诉讼离婚。一般在

    2022-03-16 15,340
  • 君泰律师事务所离婚工作现状

    需要证明对方有过错。北京市君泰律师事务所“全国优秀律师事务所”1、离婚属于夫妻双方的权利与自由,可以协议离婚,也可以诉讼离婚。诉讼离婚,一方不同意离婚或签了离婚协议后反悔不履行的,另一方可以诉讼离婚。

    2022-04-10 15,340
法律短视频更多>>
  • 上海高温补贴费2021标准 01:00
    上海高温补贴费2021标准

    2021年上海高温补贴费标准为300元一个月。发放情形如下: 1、露天工作:对于露天工作的职工,不论当天温度如何,单位都应支付夏季高温津贴; 2、室内工作:不能采取有效措施将工作场所温度降低到33摄氏度以下的,单位应当支付夏季高温津贴。 根

    2,998 2022.06.22
  • 温州工伤十级赔偿标准 01:06
    温州工伤十级赔偿标准

    工伤十级赔偿标准,一般需要按实际情况来定。受害者被认定为十级伤残后,可以先获得一次性工伤医疗补助金,还有七个月的本人工资。合同期满,或职工提出解除劳动、聘用合同的,那工伤保险基金会支付一次性工伤医疗补助金,单位会支付一次性伤残就业补助金。劳

    2,105 2022.04.17
  • 公司不发高温补贴算违法吗 00:54
    公司不发高温补贴算违法吗

    公司不发高温补贴的,属于违法行为。法律明确规定,用人单位安排劳动者在35℃以上高温天气从事室外露天作业以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下的,应当向劳动者发放高温津贴,并纳入工资总额。因此,公司在高温的天气安排劳动者进行工作,

    3,542 2022.04.17
法律综合不同阶段法律问题导航
有问题
就会有解决办法
在线咨询

离婚、工伤、刑事、债务... 最快3分钟内有答案

法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?