未就业的考生能被指定单位拒绝实习吗?
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实习生是可以拒绝加班的,但作为一个实习的人最重要的是学到东西,任劳任怨也是一种好品质。如果很过分,你可以向教育局投诉。实习期是指在校学生充分结合自己的理论知识,参加社会实践工作,以充分提高自身综合素质和工作适应能力的一段时期。用人单位安排加班应征得劳动者同意,劳动者有权拒绝。
单位拒绝解除就业协议,但是本人有公司的离职证明就可以。新的就业协议可以找学校就业办重新发放。但是如果你的报到证已经拿到手,那么就没必要呢,直接重新找个新单位直接签劳动合同,然后带上旧的报到证回学校换取新的报到证。
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实习生和实习单位的纠纷怎么办
实习生和用人单位签订的是三方协议或者是实习协议,由于实习协议不属于劳动合同,那么自然不属于《劳动法》管理范畴。实习协议是劳务合同,属于《民法》管理范畴,如果实习期间与用人单位发生争议,不能以劳动争议处理而是以民事纠纷处理。需要注意的是,必须
2020.08.13 567 -
超生能考事业单位吗
不能,违反计划生育政策很难考事业编制。事业单位工作人员违反现行生育政策的处理,应该和其他机关或企业的工作人员的处理是同等的。政府还会出台一个计划生育“一票否决”制度,对违反现行生育政策的当事人,还会有一个处理意见。但是,随着二胎政策的放开,
2020.04.29 745 -
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单位拒绝解除就业协议,但是本人有公司的离职证明就可以。新的就业协议可以找学校就业办重新发放。但是如果你的报到证已经拿到手,那么就没必要呢,直接重新找个新单位直接签劳动合同,然后带上旧的报到证回学校换取新的报到证。
2020.11.14 148
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学校能强制安排学生去指定的实习单位实习吗
学校强迫学生实习,还说有教育部的文件,那肯定是假的。不参加学校安排的实习不给发毕业证,这个肯定是没有法律依据的。你大可放心地向政府投诉。部《中等职业学校学生实习法》第四条学生实习由学校和实习单位共同组
2022-09-15 15,340 -
就业实习单位给毕业生上保险吗?
应该交的,在实习的期间所在单位为毕业生办理人身意外伤害保险,不过也有的公司会给毕业生交养老保险。意外保险是必须交的。
2022-10-23 15,340 -
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2022-09-05 15,340 -
员工拒绝未协商,单位能吗
公司在标准原工资待遇不变情况下,甚至提高工资待遇的,那么劳动者拒绝调岗的,公司可以解除劳动合同,但要按照劳动合同法规定支付经济补偿。至于公司违法调岗的,劳动者可以反映到就业局解决,要求公司取消决定,甚
2022-10-21 15,340
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00:56
实习生能交社保吗
实习生是否能交社保,要按照实际情况来定。如果是在校学生假期实习,那不能买社保的。如果已经毕业,在实习试用期,那公司就要买社保。无经验学习人员简称实习生,泛指在某一专业的高年级或刚毕业的大学生,在有经验的工作人员的指导下学习实际工作经验,属于
14,298 2022.05.11 -
01:06
补偿款没到位能拒绝搬迁吗
补偿款没到是否可以拒绝搬迁,取决于拆迁补偿协议具体如何约定。被征收人和房屋征收部门签订的拆迁补偿协议中,如果约定房屋征收部门应当先行支付补偿款,则被征收人有权拒绝搬迁;如果约定房屋征收部门在被征收人搬迁后再支付补偿款,则被征收人拒绝搬迁属于
538 2022.04.17 -
00:59
人道主义赔偿能拒绝吗
人道主义赔偿不能拒绝。按照下列规定承担赔偿责任: 1、机动车之间发生交通事故的,由有过错的一方承担赔偿责任;双方都有过错的,按照各自过错的比例分担责仁; 2、机动车与非机动车驾驶人、行人之间发生交通事故,非机动车驾驶人、行人没有过错的,由机
14,166 2022.04.17