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意外伤害赔偿如何算?
意外伤害赔偿计算:造成人身损害的,应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用,以及因误工减少的收入。造成残疾的,还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金。
2021.04.25 179 -
工伤后如何与老板谈赔偿
工伤后和老板谈赔偿的流程如下: 1、工伤跟老板谈赔偿要就赔偿的项目和金额签定协议书; 2、经过双方的协商之后,职工所在单位应该赔偿给因工受伤的职工一次性伤残补助金、医疗费用、一次性工伤医疗补助金、住院期间的伙食补助费、必要的营养费、因为受工
2022.07.02 2,409 -
工伤意外伤害赔偿标准
不同地区的工伤意外险的赔偿标准会所有不同,需要具体情况具体分析。工伤意外险的赔偿标准中死亡赔偿标准包括了供养亲属抚恤金、丧葬补助金和一次性工亡补助金。而其他情况(伤残待遇标准)根据不同的伤残级别和赔偿项目的会有所不同。
2020.04.19 326
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工伤怎么与对方谈赔偿?
发生工伤首先应当申请工伤认定:职工发生事故伤害,用人单位应在三十日内向人力资源和社会保障局申请工伤认定。用人单位未申请的,工伤职工应自事故发生之日起一年内申请。申请时需提供:工伤认定申请表,存在劳动关
2022-08-14 15,340 -
工伤赔偿如何谈判
工伤认定工伤鉴定等上述2步做完之后再和单位协商,但是有一点,按法律法规赔偿多少这个是上限,你要是超过上限和单位谈判那就没有必要了,因为单位依法办理就赔这么多。所以如果想要和单位谈判的话,就要在减少单位
2022-08-10 15,340 -
工伤赔偿如何谈判?
当劳动能力鉴定结论出来后,工伤理赔的程序已经启动,.出于经济利益的驱动,基本无法停止。将此视作一-场工伤职工与用人单位的对阵,应该遵循以下几个要点完善工伤理赔方案。 理赔方案包括的内容: 1、工伤理赔
2023-01-20 15,340 -
故意伤害受害方如何与对方索赔?
轻微伤事赔偿方面双方可以调解,具体赔偿项目包括医疗费、误工费等损失。警方会组织调解,但不会直接判定赔偿金额。
2022-07-17 15,340
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故意伤害致人重伤如何判刑
故意伤害致人重伤的,一般判处故意伤害罪,处三年以上十年以下有期徒刑。造成严重残疾的,可能判处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。具体由公安机关进行立案侦查,法院追究打人者的刑事责任。如果行为人存在认罪态度较好,积极赔偿等情况的,司法机关也会
1,099 2022.04.15 -
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故意伤害罪赔偿协议怎么写
司法实践中,故意伤害罪赔偿协议一般会包括这几项内容:1.协议双方当事人的名称。2.甲方愿一次性赔偿给乙方医疗费、误工费、交通费、住宿费,精神抚慰金等合计人民币的数额。3.付款时间及办法。4.上述费用支付给乙方后,由乙方自行安排处理,其安排处
1,374 2022.04.17 -
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工伤意外死亡怎么赔偿
工伤意外死亡需要赔偿丧葬津贴、家属抚恤金和一次性死亡津贴。丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。供养亲属抚恤金配偶每月得40%,其
2,271 2022.05.11