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不交社保的公司有几种解散办法?

2023-03-11 16:26

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2023-03-11回复

劳动者辞职的,需要依照法律规定辞职,并做好交接工作,如果给公司造成损失的,公司可以主张赔偿。因为你未对不购买社会保险主张权利而自动辞职的,无法通过法律程序主张经济补偿,但可以向当地社保局投诉公司未购买保险的情况;建议回去交接,办理相关离职手续,如有其它劳动纠纷的,可向单位所在地劳动局劳动监察大队投诉或者向劳动局劳动仲裁委员会申请劳动仲裁

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公司解散的原因有三种:一类是一般解散的原因;一类是强制解散的原因;一类是股东请求解散。公司解散是指已经成立的公司,因公司章程或者法定事由出现而停止公司的对外经营活动,并开始公司的清算,处理未了结事务从而使公司法人资格消灭的法律行为。

孟金龙律师

北京市京师律师事务所

公司解散效力是指公司解散作为一种法律事实状态所引起的相关法律关系的变化。 公司解散效力的分类有: 1、公司即将消灭,依法必须进入清算程序;如果是合并分立导致的解散,也必须依法处理现有的债权债务。 2、公司的权利能力受到限制,不得继续经营业务,只能在清算范围内从事活动。 3、在解散过程中,由清算组接管公司代表机关和业务执行机关,行使对内执行清算业务、对外代表公司的权力。 4、未到期的公司的债权债务视为已到期,由清算组进行清理。 5、对公司解散之前享有权利的人可以主张相应的权利,直至起诉公司。

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