签了保安合同却不让走怎么办? ? ?
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不想履行已经签订的合同可以与对方协商解除合同并承担相应的违约责任，如赔偿损失等。违约责任合同有约定的从其约定，没有约定的按照实际损失赔偿。 当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的，应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。
签了房屋买卖合同，卖家违约了，根据我国相关的法律规定，当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的，应当承担继续履行、采取补救措施或者违约金赔偿损失等违约责任。买房的行为中，买卖双方都要签订买房合同，实践中如果卖方在签了买房合同后却不想卖了，买方可以主张违约赔偿。
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合同签了却反悔怎么办？合同签了反悔的，可以与对方协商一致解除合同，或者行使法定的、约定的合同解除权。但当事人在解除合同后，如果当事人的行为属于违约行为的，除当事人另有约定的以外，要承担相应的违约责任。
2021.02.06 183 -
签了合同对方却不发货怎么办发货不给属于民事纠纷，不需要报案，而应该去法院起诉，可以收集提供自己所掌握的证据包括实物、聊天记录、发票、交易记录等，向经营者所在地工商行政管理部门投诉，也可以向第三方交易平台所在地工商行政管理部门投诉，可以要求对方发货并支付赔偿金。
2021.02.09 1,196
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签了合同了却不让走
可以向劳动局投诉或申请劳动仲裁维权。劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。前款规定的仲裁时效，因当事人一方向对方当事人主张权利，或者向有关部门请
2022-10-21 15,340 -
签了合同，但想走，却不让走，如果走了，工资不给，怎么办
处在试用期吗如果是试用期，提前三日书面通知单位即可，无需单位同意，单位也不能拒不支付工资，否则你有权到劳动监察大队进行举报投诉。
2022-10-25 15,340 -
保安签了合同，不让走，有什么影响吗
劳动者行使辞职权时应当注意两点：一是如果劳动合同约定了违约金，或用人单位支付了培训费等，劳动者解除劳动合同应当按约定承担赔偿责任；二是提前通知的日期要符合法律规定，否则用人单位可不同意解除劳动合同。
2022-04-04 15,340 -
没有签合同，想，老板却不让走，我该怎么办？
直接书面通知解除劳动关系，即可离职；同时可以主张双倍工资。
2022-10-28 15,340
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租房签了一年合同想走怎么办租房签了一年合同，如果合同尚未到期就搬走，则承租方应当承担违约责任。就租房而言，通常租赁合同会约定承租方缴纳一定的押金，并约定当承租方违约解除合同时，出租方有权没收押金。即使没有类似约定，出租方也有权要求承租方继续履行合同，或者赔偿出租方的
3,756 2022.05.11 -
00:55
小厂没签合同不给走怎么办根据《中华人民共和国劳动合同法》的有关规定，公司应当与劳动者订立书面的劳动合同。公司不与劳动者订立书面的劳动合同，同时不让劳动者离开的行为是违法行为，违反了劳动法的有关规定。针对公司的不法行为，劳动者可以采取的方式包括： 1、劳动者可以与公
572 2023.01.04 -
00:55
签了合同不履行怎么办签了合同后不履行的，视为合同的违约情形，处理方法为： 1、要求合同相对方按照合同的约定继续履行； 2、如果因对方不履行合同造成了己方损失的，可以要求对方在损失范围内赔偿； 3、如果约定有定金的，可以要求对方双倍返还定金，如果自己是定金的接收
5,007 2022.04.15
