哪些因素会引起职工伤亡？
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我国原劳动部1996年发布的《企业职工工伤保险实行办法》对工伤的范围作了明确规定。职工由于下列情形之一引起负伤、致残、死亡的，应当认定为工伤，其范围为： 1.从事本单位日常生产、工作或本单位负责人临时指定的工作的，在紧急情况下，虽未经本单位负责人指定但从事直接关系到本单位重大利益的。 2.经本单位负责人安排或者同意，从事于本单位有关的科学实验、发明创造和技术改进工作的。 3.在生产工作环境中接触职业性有害因素造成职业病的。 4.在生产工作时间和区域内，由于不安全因素造成意外伤害的，或者由于工作紧张突发疾病造成死亡或经第一次抢救治疗后全部丧失劳动力的。 5.因履行职责遭致人身伤害的。 6.从事抢救、救灾、救人等维护国家、社会和公众利益的活动的。 7.因公、因战致残军人复原专业到企业工作后旧伤复发的。 8.因公外出期间，由于工作原因，遭受交通事故或其他意外事故造成伤害或者失踪的，或因突发性疾病造成死亡或者经第一次抢救治疗后全部丧失劳动力的。 9.在上下班的规定时间和必经路线上，发生无本人责任或者非本人主要责任的道路交通机动车事故的。 10.法律、法规规定的其他情形。 11.在合理时间内其他合理路线的上下班途中发生意外属工伤。其中下班后等交通的高峰时段过了之后再回家，属于合理时间；下班途中需到菜市场买菜再回家属合理路线。
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交通事故会引起的因素： 一、道路、气象等原因，也可引起事故发生。 二、车辆技术状况不良，尤其是制动系统、转向系统、前桥、后桥有故障，没有及时检查、维修。 三、当事人由于心理或者生理方面的原因，没有正确观察和判断外界事物而造成精力分散、反应迟钝，表现为观望不周、措施不及或者不当。
交通事故会由如下因素引起： 1、道路、气象等自然现象引起； 2、驾驶人技术不合格、机动车质量不合格等因素引起； 3、驾驶人心理、生理方面等个人因素引起。例如，心脏病突发、酒后驾驶等。
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交通事故会由如下因素引起： 1、道路、气象等自然现象引起； 2、驾驶人技术不合格、机动车质量不合格等因素引起； 3、驾驶人心理、生理方面等个人因素引起。例如，心脏病突发、酒后驾驶等。
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交通事故会由哪些因素引起？
交通事故会由如下因素引起： 1、道路、气象等自然现象引起； 2、驾驶人技术不合格、机动车质量不合格等因素引起； 3、驾驶人心理、生理方面等个人因素引起。例如，心脏病突发、酒后驾驶等。
2022-06-09 15,340 -
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因工死亡如何认定因工死亡的认定首先要求被认定为工伤，依据我国相关法律规定，可以被认定为工伤的情形主要有以下几种：第一种是在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害，第二种是工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；这
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