办理失业金，必须要劳动合同吗
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需要。单位与职工解除劳动关系后，7日内持解除劳动关系证明、与职工签订的劳动合同原件及复印件、失业人员身份证复印件(同页正反面)、户口复印件(首页、本人页)到市就业局失业保险处办理失业人员登记备案手册，领取失业保险金。
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员工办理失业金需要劳动合同吗员工办理失业金一般是不需要提供劳动合同的，只要单位方面开出证明就可以了，单位给出必要的证明条件后个人就可以到社区领取失业保障金了。满足领取失业保险金条件的员工才能到当地的社保局申请办理。
2020.11.18 104 -
失业金是不是必须要本人和劳动合同到场需要。单位与职工解除劳动关系后，7日内持解除劳动关系证明、与职工签订的劳动合同原件及复印件、失业人员身份证复印件(同页正反面)、户口复印件(首页、本人页)到市就业局失业保险处办理失业人员登记备案手册，领取失业保险金。
2020.08.04 209 -
业务员必须要签劳动合同吗业务员必须要签劳动合同。公司应在员工入职起一个月内与员工签订书面劳动合同，并且在签订合同时约定试用期。对于劳动者来说劳动合同是很重要的权益保障。根据规定，用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。用人单位应当建立职工名册备查。 建立劳动关
2022.06.06 494
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办理失业金需要劳动合同吗？
办理失业金不需要劳动合同。 一、失业人员同时符合下列条件的，可以领取失业保险金： 1.失业前用人单位和本人已经按照规定缴纳失业保险费满一年； 2.在法定劳动年龄内非因本人意愿中断就业； 3.已经进行失
2022-04-24 15,340 -
失业证必须要办吗
建议去办一个，以下是办理程序，还有不明白的可以向当地劳动保障服务部门咨询。 失业证的办理 一、在法定劳动年龄内，有劳动能力并有就业愿望的本街道常住居民户口的失业人员进行失业登记，失业登记视为求职登记，
2022-03-28 15,340 -
劳动合同必须要办理社保吗
用人单位与劳动者订立劳动合同，那么用人单位必须及时给劳动者办理社保的。《劳动合同法》规定社会保险是劳动合同书的必备条款。《劳动合同法》第十七条劳动合同应当具备以下条款： (一)用人单位的名称、住所和法
2022-02-22 15,340 -
办理失业金需要有劳动合同吗
办理失业金不需要劳动合同。 一、失业人员同时符合下列条件的，可以领取失业保险金： 1.失业前用人单位和本人已经按照规定缴纳失业保险费满一年； 2.在法定劳动年龄内非因本人意愿中断就业； 3.已经进行失
2022-04-18 15,340
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01:06
没有签订劳动合同的必须赔偿吗没有签订劳动合同的，不是必须赔偿。在以下情形下，没有签订劳动合同的，单位就不是必须赔偿： 如果是因为单位的原因不签，那么给单位一个缓冲期，一个月内单位不签的话，对单位是没有惩罚，但是在一个月内，如果是单位要求职工签，劳动者不签的话，那么单位
3,492 2022.04.17 -
00:57
公积金公司必须要交吗公积金公司必须要交。依据《住房公积金管理条例》的规定，单位录用职工后，需要从录用之日起的30日内，向住房公积金管理中心办理缴存登记，并且办理职工住房公积金账户的设立或者转移手续。单位和劳动者终止劳动关系的，那么单位需要从劳动关系终止之日起的
9,857 2022.04.17 -
00:48
劳动合同丢失可以补吗劳动合同丢失可以补。一般一式三份，由劳动者本人、用人单位和劳动部门各保存一份。如果劳动者保存的一份丢失，可以到用人单位复印保存的一份，加盖印章，标注复印来源即可。举证劳动者和单位间存在劳动合同关系，通常需要以下的证据材料： 1、劳动者工作内
2,319 2022.04.17
