合同到期不到公司的可以起诉吗
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合同到期了，公司应提前来通知当事人。年假按照法律规定来休。《职工带薪年休假条例》第三条：职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天；已满10年不满20年的，年休假10天；已满20年的，年休假15天。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。第四条职工有下列情形之一的，不享受当年的年休假：(一)职工依法享受寒暑假，其休假天数多于年休假天数的；(二)职工请事假累计20天以上且单位按照规定不扣工资的；(三)累计工作满1年不满10年的职工，请病假累计2个月以上的；(四)累计工作满10年不满20年的职工，请病假累计3个月以上的；(五)累计工作满20年以上的职工，请病假累计4个月以上的。
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合同到期可以起诉，但必须满足以下条件： 1、在三年诉讼时效期间内起诉，自权利人知道或者应当知道权利受到损害以及义务人之日起计算。法律另有规定的，依照其规定。 2、原告是与本案有直接利害关系的公民、法人和其他组织。 3、有明确的被告。 4、有具体的诉讼请求和事实、理由。 5、属于人民法院受理民事诉讼的范围： （1）受民法调整的民事主体间的财产关系和人身关系所引起的纠纷； （2）由受劳动法调整的劳动关系所引起的依法应适用《民事诉讼法》审理的劳动争议纠纷； （3）法律规定的适用《民事诉讼法》审理的其他纠纷或事项。 6、受诉人民法院管辖。因合同纠纷提起的诉讼，由被告住所地或者合同履行地人民法院管辖。
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合同到期了可以起诉吗？一般情况下，合同到期之后诉讼时效才开始计算，所以，合同到期产生纠纷，只要没过诉讼时效，都可以去法院起诉。其实即使是诉讼时效经过，也可以去法院起诉，只是对方可以以诉讼时效经过进行抗辩。当事人起诉，首先应提交起诉书，并按对方当事人人数提交相应份
2020.01.11 209 -
合同到期公司可以不续签吗合同到期公司可以不续签，用人单位提出不续签的，应该支付劳动者经济补偿金，工作1年支付1个月工资；如果劳动者存在《劳动合同法》14条的情况下要求续签无固定期限劳动合同的话，用人单位拒绝续签违法，应该支付劳动者赔偿金，工作1年支付2个月工资；等
2020.10.21 476
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分公司合同到期可以起诉吗
分公司签订的合同总公司可以起诉的。分公司不具有法人资格，其民事责任由公司承担。分公司不具有法人资格，因此分公司对外签的合同，起诉时，一般以总公司的名义起诉。但依据民诉意见，依法设立的分公司是“法人依法
2023-07-14 15,340 -
公司劳动合同到期不续签可以起诉公司吗
合同到期后，应该立即续签书面的劳动合同，如果单位在在一个月内没有续签的，则你可以主张第从第二个月起至一年内的双倍工资。如果双方协商不成的，你应该向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。《劳动合同法》第八十二
2022-10-11 15,340 -
劳动合同到期公司不续签可以起诉吗
1、你所说的情况，法律没有对劳动合同到期不续签是否需要提前通知的规定。 2、对用人单位要提前三十日以书面形式告知劳动者的情况有以下规定： 第二十六条有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同，但是应当
2023-07-22 15,340 -
合同到期, 公司不续签, 员工可以起诉吗
劳动合同因到期而终止，只要双方未重新签订劳动合同，也无虽未签订劳动合同，但劳动者仍然继续在该公司工作，双方存在事实上的劳动关系的情况，双方便不再存在劳动关系。解除劳动合同或辞职，只是相对于合同未到期的
2022-05-09 15,340
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借条未到期可以起诉一般情况下是到了还款期限，债务人不履行债务，债权人才可以向法院起诉。但是如果发现债务人债务状况有问题，或者最近躲躲藏藏，有逃避债务的可能的，那么一定要及时的催告还款，如果借款人存在危及自己债权的行为，那么就要提前起诉。如果债权人有足够证据证
1,190 2022.04.17 -
00:57
欠条日期没到可以起诉吗欠条日期没到是否可以起诉，要视具体情况而定。 1、如果借条中约定了借款期限，在借款期限届满之前，无特殊事由，出借人不可以起诉； 2、如果借款人明确表示或者以自己的行为表明不履行合同义务的情况，构成预期违约，则出借人可向法院提起诉讼。 根据我
869 2022.06.15 -
01:22
合同到期公司不续签怎么办根据劳动合同法相关规定，如果员工的劳动合同期满，公司不再与其续签，则公司需要对其进行经济补偿；经济补偿一般按员工在本单位实际工作的年限为依据，每满1年则需要向员工支付1个月工资的标准；工作满6个月以上但未满1年的，则需要按照按1年计算；未满
6,047 2022.04.17
