劳动合同合同违约责任包括哪些
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违约责任,是指当事人不履行合同义务或者履行合同义务不符合合同约定而依法应当承担的民事责任。违约责任是合同责任中一种重要的形式,违约责任不同于无效合同的后果,违约责任的成立以有效的合同存在为前提的。违约责任也不同于侵权责任,其可以由当事人在订立合同时事先约定。
劳务分包合同违约责任一般的形式包括继续履行合同、赔偿造成的损失或者采取补救措施。 根据《民法典》第五百七十七条的规定,当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的,应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。 第五百七十八条规定,当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行合同义务的,对方可以在履行期限届满前请求其承担违约责任。 第五百八十五条第一款规定,当事人可以约定一方违约时应当根据违约情况向对方支付一定数额的违约金,也可以约定因违约产生的损失赔偿额的计算方法。
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合同的违约责任包括哪些
合同中的违约责任包括继续履行、采取补救措施或者赔偿损失;合同双方约定了违约金的,违约还需要支付违约金;合同双方签订定金合同的,还应当适用定金法则;法律其他规定。
2021.03.07 193 -
合同中违约责任包括哪些
合同中的违约责任包括继续履行、采取补救措施或赔偿损失等违约责任。合同双方约定了违约金的,需要支付违约金;合同签订定金合同的,应当适用定金罚则;法律规定和当事人约定的其他违约责任。
2021.01.12 143 -
劳动合同的违约责任包括什么
劳动合同的违约责任:如果是单位违约,给劳动者造成损失的,要依法予以赔偿;如果是劳动者违反服务期约定或竞业限制约定的,要向单位支付违约金;如果有其他违约行为,给单位造成损失的,也要承担赔偿的责任。
2020.12.17 118
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劳动合同违约违约责任包括哪些
1、用人单位的违约责任。根据《》第八十七条规定,用人单位违反本法规定解除或者终止的,应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付。2、劳动者的违约责任。根据《中华人民共和国劳动合同法实施
2022-09-04 15,340 -
劳动合同违约责任包括哪些
1、用人单位的违约责任。根据《》第八十七条规定,用人单位违反本法规定解除或者终止的,应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付。2、劳动者的违约责任。根据《中华人民共和国劳动合同法实施
2022-08-24 15,340 -
劳动合同的违约责任包括哪些
1、使用者的违约责任。根据《劳动合同法》第八十七条规定,用人单位违反本法规定解除或终止劳动合同的,应按本法第四十七条规定的经济补偿标准的双倍向劳动者支付赔偿金。2、工人的违约责任。《中华人民共和国劳动
2021-10-24 15,340 -
劳动合同的违约责任包括哪些?
1、用人单位的违约责任。根据《》第八十七条规定,用人单位违反本法规定解除或者终止的,应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付。2、劳动者的违约责任。根据《中华人民共和国劳动合同法实施
2022-09-04 15,340
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合同违约责任包括哪些
合同违约责任包括以下内容: 1、实际履行。一方当事人违约,另一方当事人可以请求其履行或请求法院判决其履行合同规定的特定义务; 2、采取补救措施。受损害方可以要求违约方采取合理的补救措施; 3、赔偿损失。违约人补偿、赔偿受害人因违约所遭受的损
748 2023.02.18 -
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合同法的违约责任有哪些
关于合同的法律违约责任有:继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等。若对方的违约行为,导致合同目的不能实现的,无过错方可以要求解除合同,并且可以同时请求对方承担赔偿损失的违约责任,以保障自己的损失得到最大程度的赔偿;但是解除合同与继续履行,这两
542 2022.04.25 -
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委托合同的违约责任主要有: 1、研发人员签订合同后,不履行或者未按照计划实施研究开发工作的,属于违约行为,委托人有权要求其采取相应的补救措施。如果研究开发人逾期两个月不实施研究开发计划的,委托人有权解除合同,研究开发人应赔偿委托人所造成的相
840 2022.04.15