您的位置:法师兄 > 精选问答 > 我想要到法院起诉拖欠工资一个月多少合适

我想要到法院起诉拖欠工资一个月多少合适

2023-03-23 17:55

该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!

我也有类似问题!点击提问

推荐答案

辽宁在线咨询顾问团

2023-03-23回复

用人单位存在克扣、拖欠工资的行为,建议到当地有管辖权的劳动监察大队反映和投诉,催讨被拖欠的工资。拖欠工资可以选择通过提起劳动仲裁维权。劳动合同法第八十五条用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金:(一)未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬(二)低于当地最低工资标准支付劳动者工资(三)安排加班不支付加班费(四)解除或者终止劳动合同,未依照本法规定向劳动者支付经济补偿。

展开更多

对内容有疑问,可立即反馈反馈

同类普法

孟金龙律师

北京市京师律师事务所

拖欠工资到法院起诉要多少钱,根据我国诉讼费用缴纳办法中的相关规定,劳动争议案件每件交纳10元。也可以先申请劳动仲裁,劳动仲裁是免费的,对于仲裁不服的话可以继续向法院提起诉讼。

张神兵律师

广东律参律师事务所

用人单位应当在自然月结束的30天内结算工资,超过30天即构成拖欠工资。可以起诉。

律师普法更多>>
  • 拖欠工资一个月赔偿多少
    拖欠工资一个月赔偿多少

    用人单位除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外,还需加发相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿金。

    2020.01.25 498
  • 拖欠工资起诉到法院要多久立案
    拖欠工资起诉到法院要多久立案

    根据相关法律规定,劳动仲裁起诉到法院后,大多数法院按照简易程序审理,审理期限3个月,也就是说,从立案之日起3个月内审理完毕。开庭日期大多数在立案后1各月左右。

    2020.10.17 655
  • 拖欠工资去法院起诉多少钱
    拖欠工资去法院起诉多少钱

    根据具体拖欠的金额计算。

    2020.04.24 364
专业问答更多>>
  • 公司拖欠工资一个月以上,我要去法院起诉

    用人单位存在克扣、拖欠工资的行为,建议到当地有管辖权的劳动监察大队反映和投诉,催讨被拖欠的工资。 拖欠工资可以选择通过提起劳动仲裁维权。 劳动合同法第八十五条用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责

    2022-05-01 15,340
  • 公司拖欠员工工资,一个月,我想起诉,去哪里?

    用人单位存在克扣、拖欠工资的行为, 建议到当地有管辖权的劳动监察大队反映和投诉,催讨被拖欠的工资。拖欠工资可以选择通过提起劳动仲裁维权。 劳动合同法第八十五条用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责

    2022-04-28 15,340
  • 该,未按规定给我上,同时拖欠一个月工资,我想起诉

    可以依法委托律师提起法律维权程序,劳动纠纷需要先进行劳动仲裁。具体如何申请以及提出哪些请求可具体联系本律师(劳动仲裁申请很重要,按照劳动法司法解释的规定,如果劳动仲裁后不服提出起诉对遗漏仲裁的事项法院

    2022-10-23 15,340
  • 老板拖欠工资, 我想起诉到法院, 让我走法律程序走

    如果是用人单位欠薪,应当先申请劳动仲裁,劳动仲裁是法院的前置程序,不经过仲裁就起诉到法院,人民法院不予受理。 如果是个人欠薪,可以直接起诉到人民法院,要求支付劳动报酬。 《工资支付暂行规定》第十八条各

    2022-04-28 15,340
法律短视频更多>>
  • 拖欠工资一个月怎么办 01:18
    拖欠工资一个月怎么办

    拖欠工资一个月可以先私下与老板进行协商、调解;协商不成的,可以到劳动行政部门进行投诉,不用上交费用,也不用请律师;也可以申请劳动仲裁;以上方法都没办法解决的,可以向法院提起民事诉讼。讨要拖欠工资的方式主要有调解、向劳动行政部门投诉、申请劳动

    2,146 2022.05.11
  • 拖欠工资多少天可以起诉 00:53
    拖欠工资多少天可以起诉

    我国法律对于拖欠工资多少天才能起诉并没有明确规定,一般只要发生工资拖欠的情况,员工便可以起诉。但是,在发生拖欠工资的情况时,当事人之间可以先行协商,在协商不成或者达成和解协议后仍不履行的,还可以向调解组织申请调解。如果还不能解决问题的,可以

    2,060 2022.04.15
  • 拖欠工资多少钱可以起诉 01:04
    拖欠工资多少钱可以起诉

    根据《最高人民法院关于审理拒不支付劳动报酬刑事案件适用法律若干问题的解释》的相关规定可知,我国对于法院受理欠款的民事案件的欠款数额没有最低额限制,因此拖欠工资无论多少钱,劳动者都可以起诉。但是当出现下列情况时,当事人应承担刑事责任:1、拒不

    4,642 2022.04.17
有问题
就会有解决办法
在线咨询

离婚、工伤、刑事、债务... 最快3分钟内有答案

法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?