公司未按时足额缴纳社保工伤该如何赔偿
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公司未按照实际工资缴纳社保，导致工伤赔偿受到损失。虽然没有国家性的规定出台必须由单位赔偿损失，但是很多地方性的规定已经出台了，明确规定用人单位少报职工工资,未足额缴纳工伤保险费,造成工伤职工享受的工伤保险待遇降低的,差额部分由用人单位补足。从法理精神上说也应该由用人单位承担责任。 一旦发生工伤，职工享受的一次性伤残补助金、伤残津贴、供养亲属抚恤金等由工伤保险基金承担，而工伤保险基金会严格依据《工伤保险条例》第64条规定，即工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资，核定工伤保险待遇。根据《工伤保险条例》的规定，缴费工资本应等于职工实际工资总额，但由于用人单位瞒报工资数额，导致工伤职工享受不到法律规定的待遇标准，才使得工伤保险待遇标准缩水。 《社会保险费征缴暂行办法》第二十三条缴费单位未按照规定办理社会保险登记、变更登记或者注销登记，或者未按照规定申报应缴纳的社会保险费数额的，由劳动保障行政部门责令限期改正。
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具体赔偿的标准是： 一、以单位违法不交社保为由，解除劳动合同，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。 二、用人单位将被处以应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款。
对于未足额缴纳社保的赔偿问题，我国法律并没有明确规定，但是未依法为劳动者缴纳社会保险费的补偿的规定是有法律依据的，其劳动者是可以以未依法为劳动者额缴纳社保来进行解除合同的，请求经济补偿的。各公司的的赔偿标准是不同的，具体赔偿金额以实际为准。
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公司未足额缴纳社保怎么赔偿？用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的，劳动者以此为由解除劳动合同，用人单位应当向劳动者支付经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付
2020.08.23 1,629 -
社保未足额缴纳如何要求赔偿对于用人单位未足额缴纳社保的赔偿问题，我国法律并没有明确规定，但是对于未依法为劳动者缴纳社会保险费的补偿的规定是有的，其劳动者是可以以未依法为劳动者额缴纳社保来进行解除合同的，请求经济补偿的。其具体补偿的金额以实际为准，各地区的标准是不同的
2020.10.04 720 -
未足额缴纳社保如何要求赔偿?用人单位未足额缴纳社保的，劳动者不可以单独以用人单位没有足额缴纳社保费用为由解除劳动合同并要求经济补偿。用人单位没有足额缴纳社保费用，损害了劳动者的应有权益，可以先向劳动部门进行投诉解决，不能直接要求用人单位补缴社保费用。但是用人单位未足额
2021.03.07 293
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公司未按时足额缴纳社保
是否是合同到期？可能存在违法解除，属于违反《劳动合同法》行为，违法解除劳动关系的是可以主张赔偿金，赔偿金是补偿金的二倍。需要您确定是否属于违法解除劳动合同。公司是否缴纳社保，您可以基于未缴纳社保在解除
2022-01-31 15,340 -
公司未按时足额缴纳社保费怎么办
社保法第六十条用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费，非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴，用人单位应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知本人。第六十
2022-03-19 15,340 -
公司未按时足额缴纳社保，发生应缴纳社保费用的
你好,其实我并不太经常做劳动类案件,就你咨询的情况解答如下;一可以要求单位补缴14年的社保,至于是否能够补交成,还与当地的社保机构的操作规定有关!至于单位所言的"干多久都与单位无任何关系"的说法是没有
2022-02-21 15,340 -
离职时公司未足额缴纳社保
劳动者可以向当地的社保部门进行投诉反映，要求公司为你补缴从你入职到离职期间的社保。公司如何为员工缴纳社保： 1、先在企业的所在辖区开立企业社保帐户 2、将企业内已参保的员工社保关系转入本企业帐户 3、
2022-03-15 15,340
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如何补缴纳社保社保补缴，一般有以下的三个步骤，具体如下： 1、携带相关证件和资料，到户口所在地区社会劳动保障局申请补缴社保； 2、在社保局填写好社保补缴申请书，并提交； 3、申请通过后，申请人就可以缴纳社保费用，也就是养老保险费用和医疗保险费用。 社保补
11,184 2022.05.11 -
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公司如何补缴社保公司补缴社保的流程具体如下： 1、用人单位通过社会保险经办机构或社会保险网上服务平台，下载用人单位及职工相关参保信息，导入本地社会保险信息系统企业管理子系统； 2、用人单位通过社会保险信息系统企业管理子系统录入社保补缴明细； 3、用人单位补
2,554 2022.11.21 -
00:57
网上如何缴纳社保网上缴纳社保的流程如下：1、点击劳动保障单位申报平台，输入密码；2、点击缴费申报管理，再选择缴费工资申报，重新输入每个职工的上年度月均工资，再保存；3、选择提交信息管理，再选择待提交信息，查看无误后，进行提交，报社保中心进行审核；4、选择页
2,271 2022.06.22
