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单位不续签劳动合同

2022-03-10 15:00

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河南在线咨询顾问团

2022-03-10回复

单位不与你续签合同的行为,属于违法。 对此,你可以主动辞职,要求单位补缴社保,若未签合同,还可以要求单位支付双倍工资,以及要求单位支付经济补偿、克扣的工资、加班工资及赔偿金、失业保险金等。 带上现有的材料。

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单位不续签劳动合同的处理是连续两次签订劳动合同的,或者劳动者连续工作十年以上的,有权要求签订无固定期限合同,用人单位一般不能拒绝。不能与劳动者续签合同,因此用人单位应给与劳动者以经济补偿。

张神兵律师

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