在工厂得了癌症怎么办
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癌症医疗保险有必要买。防癌医疗险指的是被保人确诊恶性肿瘤，可以报销癌症治疗过程中产生的费用，包括部分医保无法报销的，比如自费药、进口药品、和免赔额以上部分的住院医药费等，采取的是实报实销。一般来说，防癌医疗险的健康告知宽松，高血压、高血脂、高血糖三高人群、糖尿病人群都可以正常投保，且承保的年龄也非常宽泛，因此，癌症医疗险，对于年龄较大、身体健康有异常或者是想加强癌症保障的人群来说，都是非常有必要配置的。
劳动者患病治疗休息期间，用人单位应当支付病假工资。企业职工病假工资标准，由用人单位按不低于当地最低工资标准80%自主确定。病假3天，按月计薪天数21.75天计算，所发放的病假工资不低于当地最低工资标准80%即符合法律规定。
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得了癌症的员工工资怎么计算职工患病或非因工负伤治疗期间，在规定的医疗期内由企业按有关规定支付其病假工资或疾病救济费，病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付，但不能低于最低工资标准的80％。
2020.11.28 802 -
国企职工得了癌症工资怎么发国企职工得了癌症在患癌症期间的病假工资不低于工资的70%，一般长期病假视工龄给予三个月到二十四个月的医疗期。根据相关法律规定。关于建立劳动关系应当订立劳动合同的规定，长期病休期间仍需凭病假建议书办理续假手续。单位劳动鉴定委员会(小组)或劳动
2020.07.17 836 -
在职员工得了癌症公司应该怎么补偿劳动者患病或者非因工负伤，经劳动鉴定委员会确认不能从事原工作，也不能从事用人单位另行安排的工作而解除劳动合同的，用人单位应按其在本单位的工作年限，每满一年发给相当于一个月工资的经济补偿金，同时还应发给不低于六个月工资的医疗补助费。患重病和绝
2020.03.26 940
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在工厂得了癌症怎么办
职业病鉴定的前提，是劳动关系存在，不知道你在什么地方工作，工作单位是否有用工主体资格，是否签订劳动合同，用工单位是否认可与你的劳动关系，如果单位不认可劳动关系存在，就要先仲裁确认劳动关系，如果单位连用
2022-03-20 15,340 -
工人在工厂得了癌症怎么办
如果是工作影响得的病。1、向人力资源和社会保障局申请工伤认定，公司需要在事故发生的一个月内申报，如果公司不申请，则工伤职工或者其近亲属在一年内提出认定申请。 2、如果经过治疗伤情相对稳定后存在残疾、影
2022-01-13 15,340 -
在工厂上班没签合同得了癌症病怎么办
用人单位应当按约定向劳动者支付劳动报酬,并与劳动者订立劳动合同，单位未订立劳动合同满一个月不满一年的，可以要求双倍工资。满一年的，视为订立无固定期限劳动合同。 单位应当为劳动者缴纳社保，如果未缴纳的，
2022-01-29 15,340 -
在工厂上班得了癌症, 公司应该怎么赔偿?
你好属于职业病可以职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。职工住院治疗工伤的，由所在单位按照本单位因公出差伙食补助标准的７０％发给住院伙食补助费；经医疗机构出具证明，报经办机构同
2022-03-18 15,340
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癌症医保报销比例癌症医保报销比例如下：1、0到4万元以下报销85%；2、4万元到8万元以下报销90%；3、8万元以上报销95%。癌症属于大病医保报销范围内的病种，符合一定条件的，可以申请二次报销。具体报销比例与报销程序，按照当地的政策确定。各地区之间对于癌
12,618 2022.04.17 -
01:13
工伤厂里不管了怎么办我国的工伤保险条例规定，在工作期间出现了事故之后用人单位不给处理的，那么劳动者可以向劳动行政部门寻求帮助，并且申请工伤认定。如果劳动者和用人单位在处理工伤过程中出现了纠纷的，那么劳动者可以向当劳动仲裁委员会提出劳动仲裁申请。在治疗结束之后，
1,155 2022.04.17 -
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工厂拖欠工资怎么办工厂拖欠工资应该这么办： 根据相关法律规定，用人单位有按时支付劳动者工资的义务，如果用人单位逾期不支付工资，劳动者可以通过以下方式维护自己的权利： 1、自行找用人单位协商，要求其支付工资； 2、协商无果后，劳动者可以向当地劳动监察部门投诉；
2,652 2022.05.11
