工厂倒闭工资怎么算？
该咨询为用户常见问题，经整理发布，仅供参考学习！
我也有类似问题！点击提问
如果工厂倒闭，则工资比例按劳动合同的约定和劳动者实际应得的数额来发，而依法需支付的经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。破产财产在清偿完破产费用和共益债务后，优先清偿破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用，所欠的社保费用，应当支付给职工的补偿金。
单位倒闭后单位和职工的劳动合同终止，单位应向职工支付经济补偿金。破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后，按顺序清偿其他债务。清偿公司债务后的剩余财产，有限责任公司按照股东的出资比例分配，股份有限公司按照股东持有的股份比例分配。
-
工厂倒闭工人工资怎么算工厂倒闭后需要根据相关的法律法规的具体规定，确定自己应该得到的工资补偿比例，以确认自己的权益。根据劳动合同法，用人单位关闭或倒闭的，除了应当支付实际工资外，还应当向劳动者支付经济补偿。经济补偿的赔偿标准：经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，
2020.02.18 125 -
工厂倒闭员工工资怎么计算工厂倒闭后需要根据相关的法律法规的具体规定，确定自己应该得到的工资补偿比例，以确认自己的权益。根据劳动合同法，用人单位关闭或倒闭的，除了应当支付实际工资外，还应当向劳动者支付经济补偿。经济补偿的赔偿标准：经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，
2020.07.20 151 -
工厂倒闭怎么办员工工资怎么结算？工厂倒闭了，对于员工的工资，工厂应按《中华人民共和国企业破产法》规定的清偿程序，首先支付本单位劳动者的工资，此外员工还能得到一定的经济补偿。
2020.05.26 175
-
厂倒闭员工工资怎么算?
单位倒闭后单位和职工的劳动合同终止，单位应向职工支付经济补偿金。破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后，按顺序清偿其他债务。清偿公司债务后的剩余财产，有限责任公司按照股东的出资比例分配，股份有限公司按
2021-07-12 15,340 -
工厂倒闭员工工资怎么算？
1,工伤停工留薪待遇与病假工资不是一回事，你的工厂按病假支付工资违法。 2，你可以要求你的工厂补足工资。 3，你可以要求支付护理费与住院伙食补助费。 4，构成伤残的，你可以要求伤残补助金，一次性医疗补
2022-03-28 15,340 -
厂子倒闭员工的工资怎么算
适用劳动合同法，可以要求补偿金。上海高院民一庭《关于审理劳动争议案件若干问题的解答》（02年2月）第11条：劳动者在用人单位以外的其他单位实际就业发生争议的，是否适用劳动法？劳动者与用人单位（待岗单位
2022-02-21 15,340 -
工厂倒闭员工工资是怎么算的
工厂倒闭首先要进行清算，在留出清算费用后，要先支付职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用，所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用，以及应当支付给职工的补偿金。 如果破产财产不足以同时
2022-03-27 15,340
-
01:23
工厂倒闭工伤赔偿还能拿到吗工厂倒闭工伤赔偿还能拿到。公司在破产时，虽然已经资不抵债，但是公司欠下的工伤赔偿金在第一清偿顺序，故此只要工伤赔偿的金额不是十分的大，此时即使公司已经濒临破产，或者是已经进入破产程序，此时职员的工伤赔偿金也依旧可以获得。工伤索赔的赔偿项目有
3,411 2022.05.11 -
01:29
企业倒闭了拖欠工资怎么办公司破产后，所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用，所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用，以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金，不必申报，由管理人调查后列出清单并予以公示，公示期满后可以直接管理人索要。职工对
865 2022.06.22 -
01:15
公司倒闭了拖欠工资怎么办当事人可以通过协商，申请劳动仲裁等的方式解决争议，要回拖欠的工资。若用人单位拖欠工资，劳动者可以通过以下方式讨薪：劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉。可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求支付工资。有欠
8,725 2022.04.17
