深圳劳动法规定入职一个月后离职, 公司给交保险, 这样会有什么影响
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深圳养老保险断交三个月没什么影响,找到新单位续缴即可。 医疗保险断交,就无法享受到医疗保险待遇,续缴后,次月生效。累计断交超过三个月,医疗保险缴费年限清零,续缴后重新计算缴费年限。 生育保险断交,需要重新计算缴费年限。连续缴费未满一年的,生育时不能享受到生育保险待遇。 失业后,有申请领取失业保险金的,失业保险累计年限会减少。
1.如果不想自己交,什么都不需要办理。只是自己要保管好离职证明(或者退工单/劳动手册),其它不需要做。等找到了新单位,可以再继续由单位来交的。 2、养老保险可以办理暂停。只要在你离开工作单位以后,单位会主动去社保中心给你报停的,你只需要记得开《社保缴费清单》取回养老保险手册,等到有新单位,交给新单位人力资源管理部门,他们去社保中心给你办理社保关系转入续交手续的。
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深圳社保断交三个月有什么影响
深圳养老保险断交三个月没什么影响,找到新单位续缴即可。医疗保险断交,就无法享受到医疗保险待遇,续缴后,次月生效。累计断交超过三个月,医疗保险缴费年限清零,续缴后重新计算缴费年限。
2021.10.11 983 -
深圳社保断了一个月有什么影响
我国的保险法规定,通常情况下,社保断交一个月是没有影响的。在五险中,生育险,失业险和工伤险必须连续不间断缴纳一年,或一年以上。如果中途断缴纳,那么要重新开始连续一年不断交才可享受该险福利。养老险和医疗险靠累计。养老险只要累计缴满十五年,那退
2022.04.12 8,986 -
深圳市社保断交三个月有什么影响
深圳市社保断交三个月没什么影响,找到新单位续缴即可。以下的保险断交的情况:医疗保险断交,就无法享受到医疗保险待遇,续缴后,次月生效。累计断交超过三个月,医疗保险缴费年限清零,续缴后重新计算缴费年限。生育保险断交,需要重新计算缴费年限。连续缴
2021.10.13 1,827
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入职一个月离职有什么影响
你的情况大致我已经了解,就你咨询的情况我要和你核实几个问题,以便于具体给你合理的分析建议, 你是何时辞职的,申请书怎么说的, 一般可以主张双倍工资,社保补偿, 你工资怎么发放,需要准备劳动相关材料证明
2022-03-20 15,340 -
深圳社保断交一个月有什么影响
对于医保来说,如果中断缴费 基本医疗保险一档:次月1日起,可使用医保里的个人账户余额,无法享受医疗保险统筹基金支付的医保待遇。 基本医疗保险二档:次月1日起,无法享受医疗保险统筹基金支付医保待遇。 基
2022-04-02 15,340 -
入职不到一个月离职有什么影响
不影响,但是应该和单位办理好离职手续劳动法规定,试用期内需要提前三天辞职,超过试用期的提前三十天递交书面辞职信。职工如果不提前递交辞职信就离职,企业可以认定其是擅自离职,只能按旷工处理,扣除旷工工资。
2023-02-13 15,340 -
入职一个月交了社保,离职后公司不给我交保险?
保险应当以实际收入为基准缴纳.用人单位应当在员工入职日 开始为员工缴纳全部保险,包括养老、医疗、失业、工伤和生 不缴纳保险或不足额缴纳保险属于违法行为,你可以 要求单位补缴或作相应经济补偿。否则可以向
2022-02-17 15,340
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01:14
五险一金中断一个月会有什么影响五险一金中断一个月没有什么影响。具体如下: 1、可以补缴,本地户籍来讲基本无影响; 2、不必补缴,五险都是累积计算的,中断了也没关系; 3、一金的话,如12个月内不计划申请公积金贷款也没有影响;政策性住房不受连续12个月缴纳公积金的限制。自
12,721 2022.04.12 -
01:09
深圳市劳动法2021新规定深圳市劳动法新规定如下:经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公
3,352 2022.04.12 -
00:58
医保少交一个月影响吗医保少交一个月有影响。医保断了一个月那么在第二个月开始就不能报销医保了,同时也会影响缴费的年限,也会影响到报销金额的限额,一般都是跟我们的参保时间有关,时间越长,支付的限额就会越高,没交够时间就到交满为止。如果只是3个月内中断医保缴费,那么
12,434 2022.04.12