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老板不发工资怎么办没有签合同的

2022-03-11 18:23

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2022-03-11回复

没有签书面劳动合同,拖欠工资。你们可以准备证据,到劳动仲裁委员会申请劳动仲裁,要求:1、解除劳动合同;2、结清拖欠工资;3、支付未签劳动合同的双倍工资与实发工资的差额;4、用人单位按工作年限支付经济补偿金。可以准备的证据有:工资条,工资发发放记录,社保记录,厂服厂牌,打卡、考勤记录,与用人单位往来的文书、文件、邮件,与单位领导来往的短信、录音,在工作场所的照片,同事的证言。如果用人单位没有给你们买社保,你还可以要求补缴社保。

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