怀孕辞职还能用社保报销的吗
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怀孕辞职,社保中断,就不能享受生育保险待遇了。 生育保险待遇由用人单位在职工产后或手术后 18个月内,向社会保险经办机构申请办理,申办时应填报《职工生育待遇申领表》,并提供以下资料: 计划生育行政部门核发的生育证明; 生育医疗证明、门诊病历、出院小结、计划生育手术记录等原始材料; 婴儿出生证。 社会保险经办机构应当自受理申请之日起 15个工作日内对用人单位提供的资料进行审核,审核完成后将生育保险费用拨付给职工所在用人单位,并由用人单位按照本办法规定的生育保险待遇项目和标准发给职工。 用人单位未按规定为职工办理生育保险参保手续的,职工发生的生育保险费用,由用人单位按照本办法规定的生育保险待遇项目和标准支付。 怀孕后辞职的话,没有用人单位,无法报销生育保险。
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怀孕检查可以用医保。一般多数的检查和医疗开销都可以根据比例使用医保报销,也可以使用医保卡缴费。生育险是社保,也就是五险中的一险,主要是针对女性的保障。
孕检社保可以报销。生育医疗费用包括产前检查报销和分娩报销两大部分,但是产检的整体报销比例不高。如果用人单位给职工交了生育险,那么产检就是可以报销的。当怀孕和分娩的妇女劳动者中断劳动时,由国家和社会提供医疗服务、生育津贴和产假的一种社会保险制度。
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怀孕后买社保能报销吗
1、因为各地社保政策并不完全相同,确切的规定需要咨询你当地社保局,提供劳动保障咨询电话12333。 2、生育保险必须是由单位统一参保,个人身份是不能参保生育保险的(个人身份可以参保养老保险和医疗保险,工伤和生育两险是不能参加的)。 3、医疗
2020.03.04 1,175 -
怀孕了还能辞职吗
劳动者怀孕了之后一般不能立马辞职。如果劳动者与用人单位签订了劳动合同,一般要提前三十日以书面形式通知用人单位,才能与其解约劳动关系;但试用期只要提前三日通知用人单位,就可以解除劳动合同。
2020.11.10 193 -
怀孕辞职后生孩子医保报销吗
离职后是不可以报销生育保险的,必须持续交纳才可以的。因为要享受生育的相关报销,必须同时具备两个条件: 1、是缴纳生育保险时间累积满一年(部分地区略有出入); 2、是在生育期间必须处于在职状态,并继续缴生育保险费用。
2020.04.24 648
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怀孕一年后辞职社保还能报销吗
怀孕辞职,社保中断,就不能享受生育保险待遇了。 生育保险待遇由用人单位在职工产后或手术后 18个月内,向社会保险经办机构申请办理,申办时应填报《职工生育待遇申领表》,并提供以下资料: 计划生育行政部门
2022-04-22 15,340 -
怀孕期间辞职社保能报销吗?
怀孕辞职,社保中断,就不能享受生育保险待遇了。 生育保险待遇由用人单位在职工产后或手术后 18个月内,向社会保险经办机构申请办理,申办时应填报《职工生育待遇申领表》,并提供以下资料: 计划生育行政部门
2022-04-18 15,340 -
怀孕期间中途辞职社保还能报销吗
怀孕辞职,社保中断,就不能享受生育保险待遇了。 生育保险待遇由用人单位在职工产后或手术后 18个月内,向社会保险经办机构申请办理,申办时应填报《职工生育待遇申领表》,并提供以下资料: 计划生育行政部门
2022-04-18 15,340 -
怀孕辞职社保好报销吗?
怀孕辞职,社保中断,就不能享受生育保险待遇了。 生育保险待遇由用人单位在职工产后或手术后 18个月内,向社会保险经办机构申请办理,申办时应填报《职工生育待遇申领表》,并提供以下资料: 计划生育行政部门
2022-04-09 15,340
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01:03
社保卡的钱用完了还能报销吗
社保卡的钱用完了还能报销。医保卡个人账户里的钱用完后,须由个人自负。个人自负段累计超过规定额度后,超过部分的医疗费根据医院类别,个人按不同比例承担,其余由统筹基金支付。 市区参保人员在市区医保定点医院门诊、住院治疗,或在特殊病种指定定点医院
11,029 2022.04.17 -
01:04
社保停了生育险还能报销吗
社保停了生育险不能报销了。生育保险报销条件包括用人单位已为职工缴纳一定时间的社保;已办理参保备案,并在当地生育;以及符合当地人社局要求的其他条件。用人单位已经缴纳生育保险费的,其职工享受生育保险待遇;职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费
13,663 2022.04.17 -
01:12
看病报销是用医保还是社保
看病报销是用医保。但目前在社会实践中,医保卡与社保卡是同一张卡,并没有那么严格的区分。社会保障卡作用十分广泛。持卡人不仅可以凭卡就医进行医疗保险个人账户实时结算,还可以办理养老保险事务;办理求职登记和失业登记手续;申领失业保险金;申请参加就
15,303 2022.05.11