您的位置:法师兄 > 精选问答 > 代加班费与车费有冲突吗

代加班费与车费有冲突吗

2023-05-29 18:16

该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!

我也有类似问题!点击提问

推荐答案

河南在线咨询顾问团

2023-05-29回复

按规定有加班费,车费根据规章制度规定决定是否报销。n按照以下规定计算加班工资:《劳动法》第四十四条规定:有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:(一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;(二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;(三)法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。n拖欠工资劳动者可以打12333电话投诉,该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动局监察大队投诉。n由于公司未能按时发放劳动报酬,劳动者可以提出辞职,并要求经济补偿。劳动者可以向当地劳动监察行政部门进行举报,由劳动监察大队责令用人单位支付工资,劳动监察大队协调不成的,劳动者可以申请劳动仲裁。对劳动仲裁裁决拒不执行的,可以申请法院强制执行。《劳动合同法》第八十五条:用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金:(一)未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的;(二)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的;(三)安排加班不支付加班费的;(四)解除或者终止劳动合同,未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。

展开更多

对内容有疑问,可立即反馈反馈

同类普法

孟金龙律师

北京市京师律师事务所

抚养费与继承权不冲突。给付孩子抚养费是不直接抚养孩子一方父或母的法定义务;而继承权是继承人依法取得被继承人遗产的权利。两者之间没有什么必然的联系,也不会产生什么冲突。如果孩子去世了,不会因为父母没有支付抚养费而剥夺其继承孩子遗产的权利,除非父母遗弃孩子的才会丧失继承权。

刘伟长律师

广东天穗律师事务所

抚养费与继承权不冲突。给付孩子抚养费,是不直接抚养孩子一方父或母,的法定义务;而继承权是继承人依法取得被继承人遗产的权利。两者之间没有什么必然的联系,也不会产生什么冲突。如果孩子去世了,不会因为父母没有支付抚养费,而剥夺其继承孩子遗产的权利,除非父母遗弃孩子的才会丧失继承权。 《民法典》第一千一百二十五条,继承人有下列行为之一的,丧失继承权: (一)故意杀害被继承人; (二)为争夺遗产而杀害其他继承人; (三)遗弃被继承人,或者虐待被继承人情节严重; (四)伪造、篡改、隐匿或者销毁遗嘱,情节严重; (五)以欺诈、胁迫手段迫使或者妨碍被继承人设立、变更或者撤回遗嘱,情节严重。

律师普法更多>>
  • 加班工资计件代发有加班费吗?
    加班工资计件代发有加班费吗?

    有的。计件工资制也需要支付加班费。

    2020.03.22 172
  • 加班有加班费吗?
    加班有加班费吗?

    自愿加班一般是没有加班费的。用人单位安排加班的,会有加班费。

    2020.07.25 206
  • 加班有加班费吗
    加班有加班费吗

    根据我国法律规定,需要具体情况具体分析,一般如下: (一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬; (二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬; (三)法定休假日安排劳动者工

    2020.04.18 296
专业问答更多>>
  • 加班费与请假时间有什么冲突

    首先要弄清楚加班是因为什么原因加班:1员工自愿加班2员工被迫加班,其中员工自愿加班中如果因为自身原因导致工作任务本应上班时间完成的未完成、或者是加班时间进行工作以外事情的,不予以认定为加班,换句话说就

    2022-06-22 15,340
  • 公务员的加班工资与劳动者是否有冲突,公务员加班要给加班费合法吗

    如果将公务员视为劳动者,加班工资无疑是劳动者与单位的工资待遇纠纷,此类案件应当是劳动争议纠纷民事案件,单位也应当按照《劳动法》、《劳动合同法》的规定发给加班的公务员加班工资;如果不将公务员视为劳动者(

    2022-03-05 15,340
  • 抚养费与继承权有冲突吗

    1、抚养费与继承权是不冲突的。 2、抚养费应当包括生活费、医疗费以及教育费等。 3、抚养费的多少与当地实际生活水平相关。 4、根据相关法律规定,有固定收入的,抚养费一般可以按不抚养子女一方月总收入的百

    2022-06-11 15,340
  • 过节费可以抵冲加班费吗?

    一、哪些情况应支付加班费 根据《劳动法》的规定,用人单位向劳动者支付加班费即延长工作时间的工资报酬因延长工作时间的情况不同而分为三个档次: 1、平时安排劳动者延长工作时间的,为工资的150%。 这里的

    2022-05-13 15,340
法律短视频更多>>
  • 加班不给加班费给调休违法吗 00:56
    加班不给加班费给调休违法吗

    公司加班不给加班费和调休不违法。平常周末加班的员工,一般可以以通过调休来代替加班费。但是平时工作日延长时间加班的,《中华人民共和国劳动法》并没有规定可以优先安排调休。因此工作日加班的,不能以调休来代替加班费,公司在工作日安排了加班,就需要向

    5,433 2022.04.17
  • 加班费怎么支付 01:06
    加班费怎么支付

    根据我国法律的相关规定,加班费用的具体计算方式包括下面这三种: 在标准的工作日安排下,劳动者延长工作时间,应当支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;休息日安排劳动者工作,而工作单位又不能安排补休的,应当支付不低于工资的百分之二百的工作报

    1,706 2021.04.25
  • 劳动法加班费规定 01:29
    劳动法加班费规定

    在我国现行的劳动法的相关规定中,员工加班用人单位需要向其支付加班费,一般平时加班,例如晚上需要加班的,用人单位需支付劳动者1.5倍加班工资,如周末安排员工加班则需支付劳动者双倍工资,法定节假日,例如国庆、五一、劳动节等安排员工加班则需像其支

    11,541 2021.03.24
有问题
就会有解决办法
在线咨询

离婚、工伤、刑事、债务... 最快3分钟内有答案

法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?