辞职时对方表示放弃权利还可以提出离职吗
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如果已经就离职补偿达成一致，且明确表示放弃其他权利，双方再无其他争议的，虽然可以申请仲裁，但仲裁会面临败诉的结果。即程序上的权利还是有的，但是实体上的权利视为双方已经达成一致了，劳动者不能反悔。 相关法律依据： 《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（三）》 第十条劳动者与用人单位就解除或者终止劳动合同办理相关手续、支付工资报酬、加班费、经济补偿或者赔偿金等达成的协议，不违反法律、行政法规的强制性规定，且不存在欺诈、胁迫或者乘人之危情形的，应当认定有效。 前款协议存在重大误解或者显失公平情形，当事人请求撤销的，人民法院应予支持。
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提出辞职申请后离职的时间，具体如下：如果是未转正还在试用期的员工，那么提出辞职后，最晚3天之后就可以离开；如果是正式员工，那么提出辞职后，最晚一个月之后就可以离开。离职手续的办理流程在各公司都大致差不多，但具体要多长时间才能够办理好，则主要取决于岗位的重要性。
可以请假，但是是有分情况的：1、事假单位有权不同意。2、病假的话，你们单位可以在自己的规章制度里规定，必须是什么资质的医院证明才有效。员工在递交辞职申请之后，请假并不影响员工的离职时间，前提是单位必须批准员工请假。事假需要单位批准，不能没有经过批准就走，否则就是旷工了。
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离婚后男方提出放弃抚养权可以吗离婚男方可以放弃抚养权，但是需要给付女方孩子的抚养费。不过，失去抚养权的一方仍然会享有探视权，可以在约定或裁判的时间内定期探视子女。夫妻离婚后的任何时间内，一方或双方的情况或抚养能力发生较大变化，均可提出变更子女抚养权的要求。
2021.04.11 185 -
没签合同提出辞职多长时间可以离职没签劳动合同，书面提出离职后即可立刻走人。 用人单位为未与劳动者签订劳动合同,劳动者是不能辞职立刻走人的,劳动者辞职,应当提前一个月以书面的形式通知用人单位,就可以解除劳动关系,如果因为劳动者的离职给用人单位造成一定损失的,用人单位是可以要
2020.01.21 124 -
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口头表示放弃继承权可以吗？
口头表示放弃继承权没有法律效力。继承开始后，继承人放弃继承权的，应当在遗产处理前，以书面形式作出放弃继承的表示;没有表示的，视为接受继承。民法典和民法典继承篇的解释，把放弃继承的形式界定在了书面形式。
2022-11-28 15,340 -
辞职期间只能放弃专利权吗
有人会问假如好好的申请发明专利之后，为什么无端端议要放弃专利权呢，这是不会有些自相矛盾，一般来说专利权人是不会放弃专利权的，除非是由于某些情，导致或者专利人想奉献专利给社会使用。关联文章《专利维护费》
2022-07-27 15,340 -
男方提出离婚可以放弃探视权吗
权利可以放弃，义务不能放弃，你可以放弃探视的权利，但是抚养义务继续履行，不能放弃抚养义务。对探望的方式、时间安排一般由父母在离婚时协议。为子女的健康成长，双方在离婚时应对子女的探望问题进行协商，对探望
2023-06-30 15,340 -
离婚男方提出放弃抚养权可以吗
离婚男方可以放弃抚养权，但是需要给付女方孩子的抚养费。夫妻离婚，一般也会导致夫妻其中一方失去抚养权。失去抚养权的一方将失去与子女共同生活的权利。不过，失去抚养权的一方仍然会享有探视权，可以在约定或裁判
2021-10-13 15,340
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抚养权可以放弃吗根据我国当前的法律规定，孩子抚养权是不能放弃的。 夫妻离婚后，双方的相互的权利和义务就终止了，但对于孩子的抚养义务不会因此而解除。 父母对未成年孩子的抚养义务，是强制性义务。义务，是具有强制性和羁束性的法律规定，不允许个人自己处置。从孩子出
1,705 2022.04.15 -
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可以放弃继承权吗无论是法定继承还是遗嘱继承，继承人都可以放弃自己的继承权。实际上，不附带义务的权利都是可以放弃的。虽然权利会给行为人带来一种利益，但是放弃利益还是法律允许的。因此，在继承正式开始之前，继承人都可以放弃继承遗产的权利，也就是继承权。需要注意的
1,293 2022.04.17 -
01:10
男方可以放弃孩子抚养权吗男方是否可以放弃孩子抚养权，要分情况分析： 1、在婚姻关系存续期间，作为父母的男女双方是不能够放弃抚养权的。父母对孩子的抚养权既是权利也是义务，不能被剥夺，但也不能放弃； 2、如果男女双方协议离婚，那么可以一方可以自愿放弃抚养权。双方可以签
1,180 2022.10.23
