济南职工停缴社保后,是否还能享受到生育保险待遇?如何办理?答:
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生育保险是社会统筹的保险种类,是政府为妇女劳动者因生育子女,而暂时丧失劳动能力,失去正常工资收入来源时,提供物质帮助的一项社会福利制度。实行生育保险是对妇女生育社会价值的认同。生育保险待遇包括生育医疗费用和生育津贴。若职工缴纳了生育保险,其未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇。所需资金从生育保险基金中支付。
国家对享受生育保险待遇的女职工要求为: (1)符合国家计划生育政策生育或者实施计划生育手术 (2)所在单位按照规定参加生育保险并为该职工连续足额缴费一年以上。'连续足额缴费一年以上'是指职工分娩前连续足额缴纳生育保险费一年以上的。 生育保险作为一项社会保险制度,只适用于达到法定婚龄的已婚女性劳动者,并且还必须符合和服从国家计划生育的规定。不符合法定年龄的已婚女性劳动者的生育和不符合或不服从国家计划生育规定的生育,都不能享受生育保险待遇。 此外,按照“权利与义务对等”的原则,参保单位女职工享受生育保险待遇,所在单位必须按时足额缴纳生育保险基金。在欠费期间发生的生育保险费用不予从保险基金中支付,待所在单位足额补缴后方可办理结算。 生育保险保障了妇女在生育期间的生活,优化了生育环境,是提高人口素质的必要措施。
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2021-11-18 15,340 -
工作时,职工如何享受生育保险待遇?
用人单位参加保险并全额缴纳生育保险费6个月后,职工发生的生育费用由生育保险基金定额支付;失业配偶按规定享受生育医疗费用。生育医疗费用包括生育医疗费用、计划生育医疗费用和法律、法规规定的其他项目费用。生
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离职后没有享受生育保险。生育保险为在职员工享受。员工有以下情况之一的,可以按照国家规定领取生育补贴:(1)女性员工生育享受产假(2)享受计划生育手术假期(3)法律、法规规定的其他情况。生育补贴按员工所
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男方交的生育险能享受什么待遇男方交的生育险能享受以下待遇: 1、津贴类生育津贴,男性职工的生育险通常会是10天的带薪休假,个别地区规定男性的带薪休假时间为15天,主要按地区和单位的规定。生育补助金的第二部分,叫做晚婚津贴。这晚婚津贴的金额稍微少一点,就是1个月的当地职
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