与别人打架去医院吃药住院解除劳动合同需要多少钱?
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经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满1年支付1个月工资的标准向劳动者支付。劳动者在劳动合同解除或者终止前12个月的平均工资低于当地最低工资标准的,支付经济补偿的月工资按照当地最低工资标准计算。
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合同内解除劳动合同需要赔偿多少钱
合同内解除劳动合同的经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
2020.03.28 418 -
被别人打伤,住院了医药费谁出
可以协商要求对方先交医疗费用的。 当事人被对方故意打伤的,对方应赔偿当事人因此而产生的损失,主要可以要求赔偿:医疗费、误工费、护理费、营养费、交通费、住院伙食补助费、住宿费等,如果构成伤残等级的,则还可以根据具体的伤残等级分类要求赔偿残疾赔
2020.08.26 1,177 -
农合住院的医保多少钱
一、门诊报销标准。 1、村卫生室及村中心卫生室就诊报销60%,每次就诊处方药费限额10元,卫生院医生临时补液处方药费限额50元。 2、镇卫生院就诊报销40%,每次就诊各项检查费及手术费限额50元,处方药费限额100元。 3、二级医院就诊报销
2020.09.25 109
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打架一方住院医药费是多少?
未造成伤情的,可以调解解决;造成轻伤及以上伤害的,涉嫌故意伤害罪,警方侦查完毕会移送检察机关审查起诉;造成轻微伤的,警方会进行调解,也可能对伤人者进行治安管理处罚。 《治安管理处罚法》第四十三条殴打他
2022-04-29 15,340 -
打架住院后可以解除劳动合同吗
被打住院,用人单位解除劳动合同,可主张以下权利:1、支付医疗期内的病假工资2、支付违法解除劳动关系的双倍经济补偿金。 病假工资:《企业职工患病或非因工负伤医疗期的规定》第5条规定,企业职工在医疗期内,
2022-04-20 15,340 -
打架一方住院医药费承担多少
未造成伤情的,可以调解解决;造成轻伤及以上伤害的,涉嫌故意伤害罪,警方侦查完毕会移送检察机关审查起诉;造成轻微伤的,警方会进行调解,也可能对伤人者进行治安管理处罚。 《治安管理处罚法》第四十三条殴打他
2022-03-21 15,340 -
两个人打架在医院住院出院住院要多久
相关法律规定:一、如果鉴定是轻微伤,公安机关对打人者进行治安处罚,并承担受害人的医疗费、误工费等费用。《治安管理处罚法》第四十三条:“殴打他人的,或者故意伤害他人身体的,处五日以上十日以下拘留,并处二
2022-04-21 15,340
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解除劳动合同与开除的区别是什么?
解除劳动合同与开除的区别如下: 1、两者的运用主体不同:解除劳动合同的方式,用人单位可以运用,劳动者也可以运用,而开除只有用人单位才可能运用; 2、两者的适用对象不同:解除劳动合同的适用对象是用劳动合同建立劳动关系的双方当事人,而开除的适用
2,481 2022.05.11 -
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法院冻结微信零钱需要多久才解除
法院冻结微信零钱需要六个月的时间才可以解除。《最高人民法院关于人民法院民事执行中查封、扣押、冻结财产的规定》规定,人民法院冻结被执行人的银行存款及其他资金的期限不可以超过六个月,查封、扣押动产的期限不可以超过一年,查封不动产、冻结其他财产权
90,979 2022.05.11 -
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少儿医保住院可以报销多少
儿童社保住院医疗保险比例,具体如下: 1、在一个年度内发生的18万以下的住院医疗费用,根据不同级别的医院,其报销会有所不同; 2、具体而言,一级医院不设起付线,可报销住院医疗费用65%级医院起付线为300元,可报销住院医疗费用为60%级医院
5,436 2022.04.17