在公司上班没给我买保险该怎么补
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公司不给员工买保险，劳动者应该向用人单位协商，说明缴纳社会保险的重要性。若因此劳动者解除劳动合同的，可以要求用人单位支付经济补偿，每满一年支付一个月工资的标准。
单位未缴纳社保不需要对员工进行赔偿，只要补缴就可以； 但如果员工因此辞职的，单位需要支付员工经济补偿金，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
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公司没给上保险怎么补偿你好，你们可以协商解决，协商不成，你可以申请劳动仲裁要求单位支付双倍工资，加班工资，经济补偿金和补缴社保等，因为时效只有1年，超过了时效法律上便不支持了,便丧失了胜诉权。
2020.11.23 177 -
在公司上几天班给上保险三十日之内。用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。
2020.08.12 463 -
公司没给员工购买保险应该怎么补偿公司没为员工购买保险应补偿基本养老保险有关的罚款等费用；赔偿工伤保险费有关的罚款、滞纳金等费用；赔偿劳动者少得或者未得的失业保险金损失；赔偿应当由生育基金支付的女职工生育保险待遇费用。
2020.10.13 198
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公司不给上保险，也没有给我买社保，我该怎么办？
用人单位应当为员工缴纳全部保险，包括养老、医疗、失业、工伤和生育五项。不缴纳保险或不足额缴纳保险属于违法行为,你可以要求单位补缴或作相应经济补偿。否则可以向劳动监察大队举报。 单位有违法行为的情况下，
2022-01-30 15,340 -
在公司上班七年公司什么保险都没有给我买，现在不想干了，公司应该补賞多少钱
劳动者在公司上班，用人单位没与劳动者缴纳社保的，劳动者可以向局提出申诉要求用人单位进行补缴社保，或者通过委员会调解社保的费用补偿。根据法律规定，用人单位未给劳动者办理社会保险登记的，由社会保险经办机构
2022-09-05 15,340 -
我在公司上班8年了, 公司没有给我交社保, 我该怎么办
你们公司的行为属于严重违反劳动法行为。你可以按如下方式处理：一是与公司交涉协商，要公司补齐工资，补办社保。二是协商不成，则向当地劳动监察大队反映。三是通过劳动仲裁，要求公司补齐工资，补办社保。象我自己
2022-02-03 15,340 -
我在公司上班，但是我在公司上班但是公司不给我交社保，我该怎么办
可选择现在离职请求经济补偿，也可以继续留任并固定连续用工非本人意愿被安排到新用人单位的证据，以便将来诉讼维权之用。具体要视情况而定。协商不成的依法诉讼解决。劳动仲裁是劳动争议案件诉讼前置程序，因确认劳
2022-04-01 15,340
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01:10
残疾人在公司上班社保怎么交残疾人在公司上班社保的缴纳方式如下： 1、残疾人可持本人户口、身份证、残疾证通过社区向街道残联申请参加养老保险，填写《城乡重度残疾人养老保险参保资助申请审批表》，交由当地残联签署审查意见； 2、残联及社保经办机构对参保人进行审查，并根据申请
11,621 2022.04.17 -
01:30
上班公司不给签合同怎么办到公司上班没签合同劳动者可以要求就超过一个月不满一年的所有时间部分给付双倍工资赔偿，随时可以向劳动行政部门举报。公司没签劳动合同，劳动者在辞职时不需要提前声明，可以随时离职。按照我国法律规定，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者
690 2022.06.22 -
01:01
公司上班没有签合同怎么办可以申请劳动仲裁。如果公司在建立劳动关系之日起一个月到一年内还没有与劳动者签订书面的劳动合同，应当每个月支付员工两倍的工资。满一年还不签订，视为订立无固定期劳动合同。因此，如果出现这种情形，劳动者可以向单位主张两倍工资。具体可以通过向劳动行
2,737 2022.05.11
