工伤鉴定合格后赔偿金标准是怎样
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工伤鉴定之后可以获得的工伤待遇： 1、一次性伤残补助金，根据具体的伤残等级确定； 2、伤残津贴，由用人单位根据伤残等级进行支付； 3、在停工留薪期间的工资由用人单位正常支付； 4、其他可以依法享受的待遇。
工伤鉴定赔偿标准有： 1.医疗费包括医药费、治疗费和住院费等。 2.工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、住宿费用。 3.误工费。 4.职工住院治疗工伤的伙食补助费。 《工伤保险条例》第三十条第三款规定，职工住院治疗工伤的伙食补助费，以及经医疗机构出具证明，经办事机构同意，工伤职工到统筹地区以外的就医所需的交通、食宿费用从工伤保险基金支付，基金支付的具体标准由统筹地区人民政府规定。
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工伤鉴定赔偿标准是怎样的工伤鉴定赔偿标准是： 1、治（医）疗费。治疗工伤所需费用必须符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准。 2、住院伙食补助费。职工住院治疗工伤的，由所在单位按照本单位因公出差伙食补助标准的70%发给住院伙食补助费。 3
2023.11.23 211 -
工伤鉴定工伤赔偿标准是怎样规定的关于工伤认定的相关规定： (一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的； (二)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的； (三)在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的； (
2020.01.05 160 -
工伤伤残鉴定赔偿标准是怎样的工伤伤残鉴定标准： 1、一级、器官缺失或功能完全丧失，其他器官不能代偿，存在特殊医疗依赖，生活完全或大部分不能自理； 2、二级、官严重缺损或畸形，有严重功能障碍或并发症，存在特殊医疗依赖，或生活大部分不能自理等。 工伤赔偿标准是： 1、一至
2022.11.10 233
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工伤鉴定伤残标准合格后怎么赔偿
第二十一条职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。 赔偿医疗费，住院伙食补助费，二次手术费，残疾赔偿金，一次性伤残和就业补助金，停工留薪期工资，护理费，营养费
2022-03-31 15,340 -
工伤鉴定后赔偿标准是怎样的
工伤赔偿项目 (一)治(医)疗费。治疗工伤所需费用必须符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准。 (二)住院伙食补助费。职工住院治疗工伤的，由所在单位按照本单位因公出差伙食补助
2022-03-15 15,340 -
工伤鉴定后赔偿标准是怎样的？
1．标准：享受一次性伤残补助金：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资。2、要求：期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，
2022-09-08 15,340 -
工伤鉴定后赔偿标准是怎么样
工伤鉴定后赔偿标准是怎么样 1、劳动者发生工伤事故，进行劳动能力鉴定后，依据伤残等级和生活自理障碍等级，确定怎样赔偿，工伤赔偿的项目如下： （1）工伤保险支付的赔偿项目; ①治疗工伤的医疗费用和康复费
2023-05-26 15,340
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工伤死亡赔偿标准是怎样工伤死亡的赔偿标准如下： 1、一次性的丧葬补助金，标准为6个月的职工平均工资； 2、供养亲属抚恤金，这项费用专属于职工生前提供主要生活来源并且没有劳动能力的亲属，其中，职工的配偶可以获得该抚恤金的40%，其他的亲属可获得该抚恤金的30%，如
2,045 2022.04.15 -
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七级工伤赔偿标准是怎样七级工伤赔偿标准，根据我国工伤保险条例的规定，赔偿的项目有以下这些项目，第一项是医疗费，医疗费的赔偿要依据医院的发票来进行赔偿，第二项是一次性伤残补助金，它的具体金额是员工的工资和13个月的乘积。第三项是一次性伤残医疗补助金，这个是由工伤保
1,521 2021.04.25 -
00:57
二级工伤赔偿标准是怎样《工伤保险条例》中详细规定因工伤事故导致的人体损害伤残的赔偿标准。除了实际支出的医疗费、住院伙食补助费、康复治疗费等赔偿，条例还详细规定了不同额度的赔偿。如果是因工致残被鉴定为二级伤残的，要保留受伤员工和用人单位的劳动关系，但员工退出工作岗
1,279 2022.04.15
