什么情况下加班有法律限制时间?
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第四十二条有下列情形之一的,延长工作时间不受本法第四十一条的限制: (一)发生自然灾害、事故或者因其他原因,威胁劳动者生命健康和财产安全,需要紧急处理的; (二)生产设备、交通运输线路、公共设施发生故障,影响生产和公众利益,必须及时抢修的; (三)法律、行政法规规定的其他情形。 第四十三条用人单位不得违反本法规定延长劳动者的工作时间。 第四十四条有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬: (一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬; (二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬; (三)法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
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(1)实行标准工时制的员工一般每日加班不超过1个小时,特殊情况每日不超过3个小时,每月累计加班不超过36个小时。 (2)不得安排女员工在怀孕七个月以上或哺乳未满1周岁婴儿期间加班。
在休息日安排劳动者工作可以安排补休的,可以不支付员工加班工资。但有些情况需要支付加班工资,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资: 1、安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资百分之一百五十的工资 2、休息日安排劳动者工作不能安排补休的,支付不低于工资百分之二百的工资 3、安排劳动者在法定休假日工作的,支付不低于工资百分之三百的工资。
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加班时间有限制吗
加班是有时间限制的。如果单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后,可以按照劳动者每天加班不超过一小时;如果有特殊原因的,则在保障劳动者身体健康的条件下每天加班不超过三小时,每月不超过三十六小时。
2020.06.18 116 -
加班有时间限制吗?
在我国劳动者延长加班时间有时间限制,一般每日不得超过一小时,每月不得超过三十六小时。经与工会和劳动者协商,用人单位可以安排劳动者加班,用人单位安排劳动者加班的应当按照国家标准支付加班费,同时应当严格执行劳动定额标准。
2020.07.07 84 -
加班有时间限制吗
加班是有时间限制的。用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一小时;因特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时,但是每月不得超过三十六小时。
2020.05.01 108
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什么情况下要求职工加班不受时间限制?
XX根据法律规定,在以下情况下职工加班没有时间限制:XX1、发生自然灾害、事故或者因其他原因,使人民的安全健康和国家资财遭到严重威胁,需要紧急处理的;XX2、生产设备、交通运输线路、公共设施发生故障,
2022-11-02 15,340 -
在哪些情况下,职工加班没有时间限制?
根据法律规定,在以下情况下职工加班没有时间限制: 1、发生自然灾害、事故或者因其他原因,使人民的安全健康和国家资财遭到严重威胁,需要紧急处理的; 2、生产设备、交通运输线路、公共设施发生故障,影响生产
2022-03-12 15,340 -
有哪些法律限制加班时间
根据《劳动法》第四十一条,第六十三条的规定,法律对加班时间有以下限制: (1)用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一小时;因特殊原因需要延长工作时间的,在
2022-06-22 15,340 -
加班时间有什么限制
用人单位和劳动者对加班时间的约定,不得违反《劳动法》的规定:即用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过1小时;因特殊原因需要延长工作时间的在保障劳动者身体健康
2022-10-16 15,340
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01:57
什么情况下可以强制离婚没有强制离婚这种说法,夫妻离婚有两种,一是协商离婚,二是起诉离婚。起诉离婚的话,就需要提供夫妻感情破裂的证据,法院会根据夫妻是否感情破裂,作出相应的判决。男女一方要求离婚的,可由有关部门进行调解,或直接向人民法院提出离婚诉讼。人民法院审理离
2,354 2022.04.17 -
01:22
离婚协议书在什么情况下具有法律效力首先,夫妻双方选择协议离婚的,必须依法办理离婚登记。在办理离婚登记前,双方仍然是夫妻关系。离婚协议书的生效条件是,夫妻双方已经离婚。也就是说,如果双方签订了离婚协议书,但是其中一方不办理离婚手续的,离婚协议书不生效。最后,如果一方坚决不肯离
1,642 2022.04.15 -
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1,056 2022.04.17