没有工作抚养费比例是多少
该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!
我也有类似问题!点击提问
抚养费与工资的比例关系为: 1、支付抚养费用方有固定收入的,抚养费一般可以按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚养费的,比例可以适当提高,但一般不得超过支付抚养费方月总收入的百分之五十。 2、支付抚养费用方无固定收入的,抚养费的数额可以依据当年总收入或者同行业平均收入,参照上述比例确定。 3、支付抚养费用方有特殊情况的,可以适当提高或者降低上述比例。 抚养费用根据子女实际需要、当事人的工资收入以及当地的实际生活水平确定。不直接抚养方需要支付抚养费用。双方可以就抚养费支付方式进行协商。
孩子抚养费一般根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。 有固定收入的,抚养费一般可以按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚养费的,比例可以适当提高,但一般不得超过月总收入的百分之五十。 无固定收入的,抚养费的数额可以依据当年总收入或者同行业平均收入,参照上述比例确定。 有特殊情况的,可以适当提高或者降低上述比例。
-
孩子抚养费是工资比例的多少
孩子抚养费一般根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。 有固定收入的,抚养费一般可以按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚养费的,比例可以适当提高,但一般不得超过月总收入的百分之五十。 无固定收
2021.02.01 168 -
一般付抚养费是工资比例的多少
一般付抚养费是工资20%-30%。具体要根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定,标准如下: 1、有固定收入的,抚养费一般可以按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。 2、负担两个以上子女抚养费的,比例可以适当提高,
2023.02.10 4,387 -
没有工作离婚抚养费是多少
离婚没工作一方支付抚养费的最低数额是其当年总收入或者同行业平均收入的百分之二十。如果不直接抚养方因被劳动教养或被监禁,而无力负担上述支付比例的抚养费的,那么子女抚养费的支付比例还可以适当降低。
2020.02.23 108
-
抚养费占工资比例是多少
子女抚育费的数额,可根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。有固定收入的,抚育费一般可按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚育费的,比例可适当提高,但一般
2022-06-14 15,340 -
抚养费的工资比例是多少
抚养费的标准一般按月工资收入的20~30%比例给付《最高人民法院关于人民法院审理离婚案件处理子女抚养问题的若干具体意见》第7条规定:子女抚育费的数额,可根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实
2021-08-22 15,340 -
抚养费的比例是多少
抚养费的比例,有固定收入的,抚养费一般可按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚育费的,比例可适当提高,但一般不得超过月总收入的百分之五十。无固定收入的,抚养费的数额可依据当年总收
2022-03-13 15,340 -
子女抚养费是工资多少比例?
孩子抚养费一般根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。 有固定收入的,抚养费一般可以按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚养费的,比例可以适当提高,但一般
2022-11-21 15,340
-
01:32
没有工作抚养费如何计算
没有工作抚养费怎么计算?婚姻法规定抚养费的标准是有固定工作的按他月均工资的20%到30%这个比例,同时结合孩子的实际需要和当地生活水平来综合确定。没有固定工作的,那么就结合他这个行业的平均工作收入标准情况来确定,那么有些人就是离婚的时候,或
1,424 2021.04.25 -
00:54
职工医保报销比例是多少
职工医保报销比例,按照实际的规定进行确定。如果是在职职工,到医院的门诊、急诊看病后,1800元以上的医疗费用才可以报销,报销的比例是50%。如果是70周岁以下的退休人员,1300元以上的费用可以报销,报销的比例是70%。如果是70周岁以上的
12,036 2022.04.17 -
01:02
离婚没工作最低抚养费
离婚后没有工作,无固定收入的,抚育费的数额可依据当年总收入或同行业平均收入。子女抚育费的数额,可根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。 抚养费包括子女生活费、教育费、医疗费等费用。 尚在校接受高中及以下学历教育的教
747 2021.03.24