您的位置:法师兄 > 精选问答 > 退休时发工资是按职工工资还是按社保

退休时发工资是按职工工资还是按社保

2023-06-29 17:04

该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!

我也有类似问题!点击提问

推荐答案

重庆在线咨询顾问团

2023-06-29回复

现在叫退休养老金,不叫退休工资,工资是劳动者的劳动报酬,和退休养老金是两回事,养老金的领取多少,是根据缴纳养老保险的情况计算的,没有具体的标准,计算多少就是多少,按照规定,按照社会平均工资最低缴费标准60%缴费的,最低缴费15年计算出来的养老金,就是最低的标准。而社会平均工资各地不一样,因此,各地的最低养老金也是不一样的。

展开更多

对内容有疑问,可立即反馈反馈

同类普法

张神兵律师

广东律参律师事务所

目前已经没有工龄的说法。养老金与养老保险个人缴费指数有关缴费基数、缴费指数或缴费标准越高,退休时养老金越多;缴费基数、缴费指数或缴费标准越低,退休时养老金越少。《中华人民共和国社会保险法》第十五条基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成。基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。

吴莉律师

广东天穗律师事务所

按照工龄发退休工资指的是工龄越久的,退休工资越高,最高是达到退休前工资的90%。因此退休工资跟劳动者的工龄即劳动年限是挂钩的,具体而言按每工作一年100元,依此类推工龄10年的退休金是1000元,参加工作20年的退休金是2000元,参加工作30年的退休金是3000元。

律师普法更多>>
  • 社保基数按实发工资还是应发工资?
    社保基数按实发工资还是应发工资?

    社保缴费基数是按应发工资算的。关于工资总额的计算口径依据国家统计局有关文件规定,工资总额是指各单位在一定时期内直接支付给本单位全部职工的劳动报酬总额,由计时工资、计件工资、奖金、加班加点工资、特殊情况下支付的工资。津贴和补贴等组成。劳动报酬

    2020.12.28 2,429
  • 辞退员工是按月发放工资还是按基本工资?
    辞退员工是按月发放工资还是按基本工资?

    违法辞退员工的赔偿是按实际上的平均工资来算的。员工在用人单位每工作一年,单位需要向其赔偿二个月的工资,此处的月工资是指员工在解除劳动合同前十二个月内的平均工资。

    2021.12.08 182
  • 社保按基本工资计算还是按实际工资
    社保按基本工资计算还是按实际工资

    社保按实际工资计算。职工应当参加基本养老保险,由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险,由个人缴纳基本养老保险费。公务员和参照公务员法

    2022.04.25 2,320
专业问答更多>>
  • 退休工资是按工资还是社保

    现在叫退休养老金,不叫退休工资,工资是劳动者的劳动报酬,和退休养老金是两回事,养老金的领取多少,是根据缴纳养老保险的情况计算的,没有具体的标准,计算多少就是多少,按照规定,按照社会平均工资最低缴费标准

    2022-03-21 15,340
  • 退休的人员的退休工资是按工资还是按社保

    现在叫退休养老金,不叫退休工资,工资是劳动者的劳动报酬,和退休养老金是两回事,养老金的领取多少,是根据缴纳养老保险的情况计算的,没有具体的标准,计算多少就是多少,按照规定,按照社会平均工资最低缴费标准

    2022-04-02 15,340
  • 退休工资的基数是按社保还是按工资

    现在叫退休养老金,不叫退休工资,工资是劳动者的劳动报酬,和退休养老金是两回事,养老金的领取多少,是根据缴纳养老保险的情况计算的,没有具体的标准,计算多少就是多少,按照规定,按照社会平均工资最低缴费标准

    2022-04-03 15,340
  • 退休是按工资还是社保

    现在叫退休养老金,不叫退休工资,工资是劳动者的劳动报酬,和退休养老金是两回事,养老金的领取多少,是根据缴纳养老保险的情况计算的,没有具体的标准,计算多少就是多少,按照规定,按照社会平均工资最低缴费标准

    2022-04-03 15,340
法律短视频更多>>
  • 退休后工资按什么标准发放 00:59
    退休后工资按什么标准发放

    退休金的发放标准是:按照参保人员办理申领基本养老金手续时,上年度全市职工月平均工资,乘以本人月平均缴费工资指数确定计算标准。参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人,达到法定退

    6,972 2022.04.17
  • 厂里拖欠工资怎么办不按时发工资 01:07
    厂里拖欠工资怎么办不按时发工资

    根据我国相关法律规定,用人单位有按时支付劳动者工资的义务,如果用人单位逾期不支付工资,劳动者可以通过以下方式维护自己的权利:1、自行找用人单位协商,要求其支付工资;2、协商无果后,劳动者可以向当地劳动监察部门投诉;3、劳动者可以向当地的劳动

    2,077 2022.05.11
  • 不按时发工资怎么赔偿 00:49
    不按时发工资怎么赔偿

    用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的,除了需要在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外,还需要加发相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿金。用人单位需要按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者没有足额支付劳动报

    4,961 2022.04.17
有问题
就会有解决办法
在线咨询

离婚、工伤、刑事、债务... 最快3分钟内有答案

法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?