离职后公司交不了社保怎么办？
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离开单位后的社会保险: 1.办理转移手续后在新单位续保(新单位在异地的需要异地社保中心的确认或者等待政策允许转入后再办理)。 2.办理转出手续后以个人身份续保(持身份证和社保卡到社保中心办理)。 3.停保一段时间，以后再续保。注意:停保的次月起停止报销医药费。因转移、转出，停保的前后缴费年限和缴费金额累计计算。 二、社会保险的退保 1、农业户口的可以退保(持身份证、社保卡、原籍政府回乡证明办理)。 2、农民有赖以生存的土地，所以可以退保。农民身份变为居民身份是大趋势，所以不提倡退保。 3、城镇户口的不能退保。三、尽管累计缴费年限在10年或15年以上，并且达到法定退休年龄的，就能够享受养老金待遇，但是缴费年限越长，缴费金额越多，今后的养老金也就越多，反之则少。
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离职后公司还在交社保由谁来承担，这个问题首先可以说是原公司很负责，还在交社保。 一般辞职后，当月的社保公司会继续交，但后续的社保就不会再交。个人可以到社保局自己交确保不会断保。 因此，已经缴纳的保费主要看公司要不要追偿，公司要求离职者补偿或者自己交，也是合理合法的。
公司离职后社保断交了，如离职后，短时间内没有找到工作或暂时不想工作的，可以选择灵活就业；可在人才市场缴社保，但只能办理养老保险和医疗保险；或者找社保代缴机构缴纳相关社保费用。
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公司交的社保离职了怎么办已经离职的，原公司就不会继续交社保了，原单位会去社保局办理减员手续，这样社保就自动封停了。如果去外地了，那么得将社保转移至外地，只需到原交费地的社保部门开一张“缴纳凭证”带到新地方新单位，就可以了，其余的事由单位来办。如果转移到本地的新单位
2020.03.31 383 -
没交社保如果离职后公司不交怎么办？如果劳动者因公司不缴纳社保而依法单方面解除劳动合同的，公司应当向劳动者支付经济补偿。经济补偿按劳动者在本公司工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。
2020.12.20 246 -
公司离职后社保怎么交从公司离职后社保可以办理转移、转出和退保。灵活就业人员社保，为切实保障灵活就业人员这一特殊劳动群体的社会保障权益，国家针对不同类别的灵活就业人员推出不同的社保优惠政策。
2020.02.20 221
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离职了公司不交社保怎么办？
个人：交身份证复印件到现参保单位。 现参保单位：执该员工身份证复印件到当地社保领取社保中心银行帐号开户行等信息。 个人：把当地社保帐号信息交到原参保单位。 原参保单位：执当地社保帐号信息到当地社保办理
2022-08-08 15,340 -
离职了公司不给交社保怎么办？
这种情况下，您可以申请劳动仲裁或者向劳动监察部门投诉单位这种违法行为。劳动争议申请仲裁的时效期间为一年，仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之是起计算。也就是说，您在办理离职后申请仲裁是没
2022-04-07 15,340 -
离职后公司不给交社保怎么办
你是可以和用人单位协商，要求用人单位依法为劳动者购买社保的。 若因为用人单位没有为劳动者缴纳社保，以致劳动者得唔到相应的保险理赔，用人单位是需要补足赔偿差额的。 除了协商，你也可以以用人单位拒绝依法缴
2022-01-14 15,340 -
离职后公司不给公司交社保，员工怎么办
1、不签劳动合同是用人单位的责任，你可以不用管，也不用担心，用工的法律风险在用人单位。2、社会保险是国家法定的，从用工之日起就应当建立，不管签没签劳动合同用人单位不办理是违法的。不按月支付劳动报酬也是
2022-05-08 15,340
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00:53
公司离职了社保不想断怎么缴费公司离职了社保不想断的，可以由个人进行缴费。劳动者从用人单位离职后，没有找到新的用人单位，或者想休息一段时间，同时又不想社会保险进行断缴的，可以通过灵活就业的人员缴纳社会保险费，但是，劳动者只能缴纳养老保险和医疗保险的部分，对于生育保险、失
4,272 2022.05.11 -
01:12
辞职后举报公司不交社保辞职后举报公司不交社保是可以的。用人单位不给员工交社保将会损害员工的劳动权利，一旦员工在工作中受伤之后，可能就因为没有社保，就会影响工伤认定，甚至是伤残鉴定。如果用人单位不给购买社保的，可以向当地的劳动保障监察部门投诉，也可以向社会保险经办
40,474 2022.04.12 -
00:57
离职后上一家公司不解除社保离职后上一家公司不解除社保的，可以向劳动行政部门进行投诉。法律明确规定，劳动者离职时，用人单位应当出具终止或者解除劳动合同的证明，并且十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。用人单位未按照规定办理社会保险转移手续的，劳动者可以向劳动
8,922 2022.05.11
