企业职工非因公死亡有无子女抚养权
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在职职工因病或非因工死亡待遇：遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金；在未达到法定退休年龄时因病或者非因工致残完全丧失劳动能力的，可以领取病残津贴。
1.丧葬费本企业职工平均工资2个月。2.一次性救济金其供养直系亲属1人者，为死者本人工资6个月；2人者，为死者本人工资9个月；3人或3人以上者，为死者本人工资12个月。3.供养直系亲属生活困难补助企业职工(含离退休人员)因病或非因工死亡，符合领取遗属生活困难补助条件的供养直系亲属，每人每月补助标准按企业所在地调整为5类：180元、170元、150元、140元、130元。 (一)建国前参加革命工作职工遗属的补助标准，在上述补助标准的基础上提高20%。 (二)职工遗属为孤寡一人者，在上述补助标准基础上提高10%。 (三)兼有 (一)、 (二)项情况的，补助标准在上述补助标准基础上提高30%。
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企业职工因工死亡抚恤金标准企业职工死亡抚恤金标准 企业职工死亡的，其遗属可以丧葬补助金和抚恤金，所需资金从基本养老保险基金中支付。具体执行标准由各省制定，大致为职工的10个月工资。
2020.08.07 192 -
企业职工因工死亡待遇对供养亲属抚恤金的支付标准仍维持原有的标准，即支付标准为：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。该项待遇为长期待遇，一旦供养
2020.03.01 276 -
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企业职工非因工死亡子女抚养费
企业职工非因公死亡的，国家没有规定未成年子女享受抚养费。企业职工非因公死亡，由于国家没有规定孩子的抚养问题，各企业是根据自己的情况确定的。企业一般会发给丧葬补助和一次性慰问金，有的企业也有支付孩子抚养
2022-03-21 15,340 -
企业职工非因公死亡子女抚养费的计算
企业职工非因公死亡的，国家没有规定未成年子女享受抚养费。企业职工非因公死亡，由于国家没有规定孩子的抚养问题，各企业是根据自己的情况确定的。企业一般会发给丧葬补助和一次性慰问金，有的企业也有支付孩子抚养
2022-04-02 15,340 -
企业职工非因公死亡死亡配偶的抚养费个人的
企业职工非因公死亡的，国家没有规定未成年子女享受抚养费。企业职工非因公死亡，由于国家没有规定孩子的抚养问题，各企业是根据自己的情况确定的。企业一般会发给丧葬补助和一次性慰问金，有的企业也有支付孩子抚养
2022-04-06 15,340 -
企业职工非因工死亡
按照规定，职工（含离退休人员）因病或非因工负伤死亡，用人单位应发给丧葬补助费，供养直系亲属一次性救济金（或供养直系亲属生活补助费）、一次性抚恤金。 丧葬补助费的标准：3个月工资（月工资按当地上年度社会
2022-05-03 15,340
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非婚子女抚养权怎么判根据我国婚姻法的规定，非婚生子女拥有的权利与婚生子女的相同，故其抚养权的归属，可以参考离婚案件中婚生子女抚养权的相关规定。根据相关规定，父母离婚时不满两周岁的子女一般由母亲直接抚养，但是如果母亲有以下情形之一的，由父方直接抚养：1、母亲患有
1,574 2022.04.17 -
01:08
非婚生子女抚养权归谁首先，非婚生子女拥有与婚生子女相同的权利，其抚养权的归属，可以参考离婚案件中婚生子女抚养权的相关规定。根据相关规定，两周岁以下的子女一般由母亲直接抚养，但是如果母亲有以下情形之一的，由父方直接抚养：1、母亲患有久治不愈的传染性疾病或者其他严
2,206 2022.04.17 -
00:59
离婚没有孩子抚养权的算无子女吗根据我国法律规定，夫妻离婚无论孩子与谁共同生活，其父母都是合法监护人，对孩子仍然有抚养义务。这种抚养义务不仅是每个月支付抚养费，还包括孩子其他正常的、超出了实际生活需要的花费。同时，对孩子侵权给国家、集体造成的损害，也应承担相应的赔偿责任。
1,091 2022.05.13
