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劳务纠纷投诉电话有劳动纠纷可以拨打人力资源社会保障系统全国统一咨询服务专用号码12333进行投诉，主要用于人力资源和社会保障政策业务咨询、政务公开、投诉举报、社保账户查询等服务。
2020.12.22 1,212 -
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劳动投诉信怎么写
投诉信投诉人：××，性别，汉族，出生年月日，身份证号码：住址：电话被投诉人：×××（公司名称）地址：××法定代表人：××，电话：×××申请事项：一、请求依法责令被投诉人支付申请人工资****元.事实与
2022-03-12 15,340 -
劳务派遣投诉书
尊敬的求助者，您好，根据你向我咨询的问题，你公司的行为显然存在违法的情形，对你的劳动权益造成了一定的侵害，劳动权益受到侵害可以到当地街镇所设劳动监察中队或者区人力资源和社会保障局劳动保障监察大队投诉，
2022-01-30 15,340 -
《劳动局投诉信》怎么写
劳动局投诉应包括以下内容：投诉基本信息、被投诉单位基本信息、事实和理由：投诉请求；其他。任何组织或者个人有权向劳动保障行政部门报告违反劳动保障法律、法规或者规章的行为。
2021-12-12 15,340 -
劳动局投诉信怎么写
投诉人姓名：性别：年龄：工作单位：工作单位地址：家庭地址：联系电话：被投诉人姓名：法定代表人（负责人）姓名：性别：年龄：单位地址：电话号码：事实和理由：包括：投诉人工作期间；工作地点；工作内容；是否订
2021-11-11 15,340
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正规的劳务合同怎么写劳动合同应当载明：用人单位的名称、住所、法定代表人或者主要负责人；劳动者的基本情况；劳动合同期限；工作内容和地点；工作时间和休息休假；劳动报酬；社会保险；劳动保护，劳动条件和职业危害防护；法律、法规规定的其他事项。按要求填写好就可以了，也可
2,887 2022.04.17 -
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劳务承包和劳务分包的区别劳务承包和劳务分包，一般有以下的三个区别，具体如下： 1、概念不同。在同样具备资质的情况下，包工不包料是劳务合同，包工包料是分包合同； 2、合同效力不同。专业分包是要征得发包人的同意，而劳务分包不需要； 3、承担责任的范围不同。专业分包，总
6,610 2022.05.11 -
01:09
劳务合同怎么写才有效依照《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定，正确有效的劳动合同书应当写明如下内容： 1、用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人； 2、劳动者的基本信息； 3、劳动合同期限； 4、工作内容和工作地点； 5、工作时间和休息休假； 6、劳
1,463 2022.04.17
