公司五险最低限额是多少
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社保全称社会保险，指一种社会保险或保障机制，帮助公民面对某些社会风险如：失业、疾病、事故、衰老、死亡等，或是保障基本得生存资源如：教育、医疗等。 “五险”：按照职工工资，单位和个人的承担比例一般是：养老保险单位承担20%，个人承担8%；医疗保险单位承担8%，个人2%；失业保险单位承担2%，个人1%；生育保险0.7%全由单位承担；工伤保险0.5~1.6%也是全由单位承担，职工个人不承担生育和工伤保险。各省市地区承担比例有所不同，建议咨询当地社保局 没签合同的可以要求二倍工资的赔偿 辞退人员，单位应发给被辞退人员辞退费。辞退费由单位在其办完有关手续后一次性发给，并将《辞退费发放证明》存入本人档案。辞退费发放标准如下： （一）工作一年以上不满五年（含见习期）的，发给本人当年基本工资（基础工资、职务工资、工龄工资之和，护士加护龄津贴，中小学 教师加教龄津贴，下同）总额的60%； （二）工作五年至十年（含五年）的，发给本人当年基本工资总额的65%, 已实行待业保险的地方和部门，不发给辞退费，被辞退人员可按有关规定享受待业保险待遇。
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《公司法》规定，自实行公司认缴制后，取消注册公司最低资本限制。放宽注册资本登记条件。除对公司注册资本最低限额有另行规定的以外，取消了有限责任公司、一人有限责任公司、股份有限公司最低注册资本分别应达3万元、10万元、500万元的限制;不再限制公司设立时股东(发起人)的首次出资比例以及货币出资比例。
设立保险公司最低注册资本为两亿元，并且这两亿元必须是实缴的货币资本。保险公司最低高于公司法对公司注册资本最低限额的要求，但是并不违反公司法的规定，为了保证保险公司能够有足够的保险赔付能力，所以法律上对于保险公司注册资本要求要更高，如果业务大，经营范围光，注册资本还会更高。
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设立公司的最低限额是多少根据《公司法》规定，自实行公司认缴制后，取消注册公司最低资本限制。放宽注册资本登记条件。除对公司注册资本最低限额有另行规定的以外，取消了有限责任公司、一人有限责任公司、股份有限公司最低注册资本分别应达3万元、10万元、500万元的限制;不再
2020.07.08 193 -
公司交五险最低标准是多少单位和个人的承担比例一般是：养老保险单位承担20%，个人承担8%；医疗保险单位承担6%，个人2%；失业保险单位承担2%，个人1%；生育保险1%全由单位承担；工伤保险0.8%也是全由单位承担，职工个人是不需要承担生育和工伤保险的。比如你工资是
2020.12.17 485 -
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设立保险公司的最低限额是多少
二亿元。设立保险公司，其注册资本的最低限额为人民币二亿元。国务院保险监督管理机构根据保险公司的业务范围、经营规模，可以调整其注册资本的最低限额，但不得低于第一款规定的限额。保险公司的注册资本必须为实缴
2022-10-13 15,340 -
保险公司注册资本金最低限额是多少？保险公司的注册资本的最低限额
我国《保险法》对保险公司注册资本的最低限额作了三方面的规定： 1、设立保险公司，其注册资本的最低限额为人民币2亿元。这一规定高于《公司法》对公司注册资本最低限额的要求，但符合《公司法》的其他相应规定。
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有限公司法定的最低限额是多少?
根据《公司法》规定，自实行公司认缴制后，取消注册公司最低资本限制。放宽注册资本登记条件。 除对公司注册资本最低限额有另行规定的以外，取消了有限责任公司、一人有限责任公司、股份有限公司最低注册资本分别应
2023-07-10 15,340 -
公司注册资本最低限额是多少？
1、有限责任公司最低注册资本一般没有要求。有限责任公司的注册资本为在公司登记机关登记的全体股东认缴的出资额，由股东自行协商决定。 2、法律、行政法规以及国务院决定对有限责任公司注册资本实缴、注册资本最
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上市公司注册资本最低是多少上市公司的注册资本最低为三千万元人民币。根据相关法律规定，股份有限公司上市的条件有以下四个：1、股份有限公司的股本额度，不能低于三千万元人民币；2、股份有限公司的营业时间必须在三年以上，且公司在上市前的三年均处于盈利状态；3、持有股票面值一
3,888 2022.04.15 -
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受贿罪的立案金额最低多少受贿罪是指国家工作人员利用职务上的便利，索取他人财物的，或者非法收受他人财物，为他人谋取利益的。行为人受贿数额较大或者有其他较重情节的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金。如果受贿数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，
1,603 2021.03.24 -
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常州五险一金最低标准常州五险一金最低标准如下： 1、住房公积金缴存基数下限是1660元； 2、社会保险缴费基数为：用人单位以全体职工工资总额为缴费基数，但人均月缴费基数不得低于2564元； 3、养老保险的月缴费基数分为1496元、4832元、2899元、256
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