公司需要向员工交社保怎么办理
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公司员工需要交社保。公司员工必须缴纳社会保险,劳动法规定缴纳社会保险费属于单位和个人的强制义务。通过商业保险规避社会保险给付义务,协商放弃社会保险。当员工举报或申请仲裁时,企业可以免除社会保险缴纳义务。
需要以下材料:营业执照正本;企业参加社会保险登记表;企业代码证原件;企业法人身份证复印件(加盖公司公章);银行开户许可证或银行印鉴卡原件(加盖银行印章);接线员的身份证原件。根据我国保险法规定,雇主的社会保险登记事项依法变更或者终止的,应当自变更或者终止之日起三十日内,向社会保险经办机构办理变更或者注销社会保险登记。中华人民共和国社会保险法》第五十七条规定:用人单位应当自成立之日起三十日内凭营业执照、登记证书或者单位印章,向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。
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社保公司未给员工交社保怎么办?
用人单位未给员工缴纳社保的,员工可以先与单位进行协商,协商不成,可以向当地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求用人单位予以缴纳。用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足。
2020.05.14 233 -
公司给员工办理社保需要什么资料
'公司为员工办理社保需提供的材料: 1、《企业参加社会保险登记表》(通过网上申报成功后打印的登记表)。 2、工商营业执照副本原件。 3、企业机构代码证原件。 4、企业法人的身份证复印件(盖单位公章)。 5、银行开户许可证原件或开户银行印鉴卡
2020.01.30 275 -
公司给员工办理社保需要什么资料
需要以下材料:营业执照正本;企业参加社会保险登记表;企业代码证原件;企业法人身份证复印件(加盖公司公章);银行开户许可证或银行印鉴卡原件(加盖银行印章);接线员的身份证原件。根据我国保险法规定,雇主的社会保险登记事项依法变更或者终止的,应当
2022.04.12 1,100
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公司未向员工交社保怎么办
用人单位未向员工缴纳社保的,员工可以先与单位协商,协商不成的,可以向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求用人单位缴纳。用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足。
2021-11-01 15,340 -
员工需要交社保,公司不给交怎么办
公司拖欠离职人员的工资和社保,离职人员可以申请仲裁甚至诉诸法院。 1、离职人员离开公司后,如果公司没有按规定给付离职人员的工资和和社保,离职人员可以到当地劳动执法部门申请仲裁,要求公司补缴社保,支付工
2022-04-11 15,340 -
公司未向员工交社保如何办
根据法律规定,用人单位有为劳动者缴纳社保的义务,如果单位不交社保,你可以去当地劳动监察部门去投诉。 社会保险法 第四条中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费,有权查询缴费记录、个人权益记
2022-04-18 15,340 -
公司不给员工交社保怎么办,员工可以向公司索要赔偿吗
没有交社会保险,用人单位要赔偿损失。可以要求赔偿,协商解决,若不给予赔偿,则可以向法院提出诉讼,维护个人的权益。 用人单位未缴社保的 1.员工可随时向劳动监察举报要求用人单位缴纳,处理结果往往是限期补
2022-04-22 15,340
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01:04
新公司给员工交社保流程新公司给员工交社保流程如下: 1、缴费企业向社会保险经办机构申报应缴纳的社会保险费数额; 2、社会保险经办机构核定; 3、经核定后,企业在规定的期限内缴纳社会保险费。根据相关法律规定可知,用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经
9,031 2022.05.11 -
01:07
公司想给员工缴纳社保需要操作什么公司想给员工缴纳社保,首先就要准备以下材料:企业营业执照副本原件;组织机构统一代码证书原件;开户银行印鉴卡原件或开户许可证原件或开户银行证明原件;企业法人身份证复印件(盖单位公章);单位经办人的身份证原件;企业法人或社保经办人如是港澳台外籍
1,775 2022.04.17 -
00:53
公司让员工自己出钱交社保公司让员工自己出钱交社保是违法的。按照《中华人民共和国社会保险法》的规定,职工应当参加基本养老、基本医疗、工伤、生育、失业等5项保险。灵活就业人员参保只能参加养老和医疗,缺少了工伤、生育、失业等保险。劳动法也规定,用人单位和劳动者必须参加社
16,330 2022.04.17