婚前买房只写一个人名字婚后还贷怎么写
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需要承担抚养的义务,不管是婚生子女还是非婚生子女,都有同等的权利和义务,也应该受到同等的对待,因此父母也需要对非婚生子女承担法定的抚养义务,但是对于一些未婚生子的情况,很多是未成年生子,此时可以请求未成年子女的监护人帮忙抚养,但是这不是监护人的必然义务。
劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:在试用期间被证明不符合录用条件的;严重违反用人单位的规章制度的;严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的。
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怀孕了怀孕合同到期了怎么办
女职工在孕期、产期、哺乳期的,除非女职工自身有重大过错的法定情形,用人单位不得解除劳动合同。如果劳动合同期满,单位不与劳动者续签,原劳动合同自动续延至哺乳期届满,工资待遇按原劳动合同执行。《劳动合同法》第四十五条规定,劳动合同期满,女职工在
2020.01.30 153 -
怀孕员工合同期满
孕期劳动合同到期应该顺延至孕期结束。《劳动合同法》第四十五条,劳动合同期满,有本法第四十二条规定情形之一的,劳动合同应当续延至相应的情形消失时终止。但是,本法第四十二条第二项规定丧失或者部分丧失劳动能力劳动者的劳动合同的终止,按照国家有关工
2021.09.13 54 -
怀孕了离婚采取什么方式
怀孕了离婚可以采取协议离婚或者诉讼离婚。 协议离婚的,对于夫妻的共同财产、子女抚养、债务处理一致,签订离婚协议,到婚姻登记机关办理离婚即可;诉讼离婚的,可以向法院起诉,一般法院照顾子女、女方的原则进行判决。 父母与子女间的关系,不因父母离婚
2022.06.11 176
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合同期满怀孕了怎么办
根据中华人民共和国国务院令第9号《女职工劳动保护规定》第四条不得在女职工怀孕期、产期、哺乳期降低其基本工资,或者解除劳动合同。第七条女职工在怀孕期间,所在单位不得安排其从事国家规定的第三级体力劳动强度
2022-07-28 15,340 -
试用期未满怀孕了怎么办
我以前在一事业单位工作了六年(合同制工人),因为工资待遇不好最近辞职(原单位口头同意但辞职报告还未批下来)到另一单位工作。该单位的试用期为三个月(未签定劳动合同),要试用期结束后才签定劳动合同。我在新
2022-01-25 15,340 -
满月了同房会怀孕吗
要是没有来月经的话是不会怀孕的,一般顺产是六个月左右来月经,剖腹产的话是十个月左右。要注意哺乳期间是不能乱吃避孕药的,副作用很大。
2022-07-21 15,340 -
未满18周岁怀孕了男方应该付什么责任
十四周岁以下构成强奸罪,十四至十八周岁虽为限制行为能力人,但女方自愿的不做犯罪处理。但鉴于民事方面,男方对怀孕的发生是有责任的,应做适当补偿,和谐处理为佳
2022-10-24 15,340
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怀孕了怎么离婚
怀孕了,也可以离婚。怀孕的女方可以通过登记离婚或者诉讼离婚的方式,与男方解除合法有效的婚姻关系。具体来说:如果男方同意离婚的话,女方可以与男方共同前往婚姻登记机关,办理离婚登记手续。但是需要注意,双方在办理离婚登记手续之前,需要对夫妻共同财
1,394 2022.05.11 -
01:00
怀孕了离婚怎么离婚
妻子怀孕了,想要解除婚姻关系的话,需要根据提起离婚请求的主体的不同,来做出不同的判断。首先,怀孕的妻子可以单方面请求离婚。既包括了诉讼离婚,也包括了登记离婚,但是登记离婚需要经过男方的同意。其次,男方在一般情况下,都不能够单方面请求离婚。具
1,347 2022.04.17 -
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怀孕了合同到期怎么办
怀孕了合同到期的,用人单位不得解除劳动合同。劳动合同期限自动续延至哺乳期结束时终止,不需要续签。在这期间,单位需为劳动者发放其基本工资,如果单位给劳动者买了生育保险的,工资由生育保险机构按规定支付。单位考虑到劳动者怀孕身体不胜重任的情况,可
2,966 2022.04.15