您的位置:法师兄 > 精选问答 > 签了合同不交违约金违法吗

签了合同不交违约金违法吗

2023-08-26 19:11

该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!

我也有类似问题!点击提问

推荐答案

浙江在线咨询顾问团

2023-08-26回复

你们之间签订合同了吗?如果双方签了协议,一般没有法定的无效事由合同就具有法律效力,建议你先和对方进行协商,协商不成可以依据合同约定向法院起诉,但是否需要支付违约金是要根据协议中的具体约定;如果您愿意让我了解更多情况,但不方便在这里透露个人隐私,可以联系我详谈,让我了解您的意愿和下一步安排,我会尽可能维护您的合法权益

展开更多

对内容有疑问,可立即反馈反馈

同类普法

王国强律师

浙江沐尘律师事务所

如果合同已经签订,但定金尚未支付,则应根据具体情况分析合同是否具有法律效力,合同中没有约定定金是合同成立或者生效的条件的,定金交付与否不影响合同的效力。我们应该根据合同本身的内容来判断定金是否具有法律效力。

张神兵律师

广东律参律师事务所

合同中约定要交定金不交则属于违约行为,需要依法承担相应的违约责任。

律师普法更多>>
  • 合同不签违约金有违约吗
    合同不签违约金有违约吗

    如果合同没有约定违约金或者违约金的计算方法,那么一方当事人违约后,非违约方不可以主张违约金赔偿。只能主张继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。如果主张违约损害赔偿,需要结合具体的案件事实计算。因对方违约给非违约方造成的损失应当根据实

    2022.04.13 546
  • 签了合同离职要交违约金吗
    签了合同离职要交违约金吗

    劳动合同法规定,除了1.用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与该劳动者订立协议,约定服务期和2.用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项。劳动者违反竞业限制约定的,应当按

    2020.10.11 173
  • 签了合同辞职要交违约金吗
    签了合同辞职要交违约金吗

    劳动者辞职一般不需要支付违约金。但劳动者违反服务期约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。

    2020.02.13 162
专业问答更多>>
  • 交了定金不签合同算违约吗

    收了定金没签合同不算违约。根据《民法典》第四百六十九条规定,当事人订立合同,可以采用书面形式、口头形式或者其他形式。当事人之间可以用口头约定的方式订立合同。

    2022-06-03 15,340
  • 签订合同后违约了要不要交违约金

    1、签订合同后违约了要付违约金。 2、双方当事人如果对合同违约责任有约定或协商一致违约方可以不支付违约金的,依照合同约定或协商。守约方还可以约定要求违约方按照合同约定承担继续履行、采取补救措施或者赔偿

    2022-06-01 15,340
  • 签了合同不签违约金

    遇到这样的霸王条款的话,你可以同用人单位进行协商,他的违约金约定的那么高,肯定是不合理的,法律也不会支持的。你可以像劳动监察部门咨询求助。我的建议,这样的合同不签也罢。可见这样的单位你就是进去了也没有

    2022-05-09 15,340
  • 签了居间合同不交房违约金吗?

    1、中介只是作为促成你与卖方交易的中间人至于买还是不买只关系到你与卖方是否能够签订购房合同中介作为第三方无权干预也无权主张违约 2、“我决定不买了”那就是不买了!可以按照中介的“行规”支付中介费即可不

    2023-04-06 15,340
法律短视频更多>>
  • 签订合同不给合同违约吗 00:50
    签订合同不给合同违约吗

    签订合同不给合同算违约。用人单位没有按照法律规定将劳动合同交付劳动者是属于违法行为。法律更有规定,用人单位提供的劳动合同文本未载明本法规定的劳动合同必备条款或者用人单位未将劳动合同文本交付劳动者的,由劳动行政部门责令改正;所以签订合同不给合

    2,295 2022.04.17
  • 不签合同交首付违法吗 01:09
    不签合同交首付违法吗

    不签合同就交首付,是否违反法律规定,需要根据情况而定。 购买的是一手房的,那么只须确认开发商取得了预售证,有网签系统即可。如果买的是二手房,因为通常都会存在流程问题,则要先签买卖合同。只要有购房的意向书等资料,就可以让开发商继续履行合同,或

    1,899 2022.04.17
  • 签了劳动合同不想干了怎么办有违约金 01:03
    签了劳动合同不想干了怎么办有违约金

    签了劳动合同不想干了的处理办法如下: 1、与用人单位协商一致,可以解除劳动合同; 2、若属于正式工,也可以通过提前30日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同; 3、劳动者在试用期内提前3日,通知用人单位可以解除劳动合同。一般不会有违约金

    4,982 2022.04.18
有问题
就会有解决办法
在线咨询

离婚、工伤、刑事、债务... 最快3分钟内有答案

法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?