下班路上发生交通事故是否算工伤认定
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上下班路上发生交通事故能是否算工伤,需要满足以下条件:上下班合理路线路途中发生的交通事故。认定时向工伤认定部门提供上下班途中的证据;必须是交通事故。不管是机动车还是非机动车,双方事故还是单方事故,只要是交通事故则可;本人在交通事故中不负主要责任。负主要责任是对于交通事故的发生负全责、主责。负无责、次责或同等责任是不影响工伤认定的。
上班路上发生交通事故算工伤。不仅是上班路上的交通事故,下班路上的交通事故也是工伤。上下班途中发生的事故是工伤,仅限于劳动者非主要责任,即劳动者对交通事故负次要责任或无责任时,是工伤。
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下班途中路上发生交通事故是否算工伤
下班途中发生交通事故的不一定算工伤,应视具体情况而定。如果受害者受伤属于非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害算工伤,如果不满足上述条件不算工伤。
2020.03.23 108 -
上下班路途中发生交通事故能否认定工伤
上下班路途中发生交通事故,可认定工伤。因为上下班路途中发生交通事故,属于在上下班的规定时间,上下班的必经路线,不是因为本人责任或非本人责任,发生的机动车事故,所以上下班路途中发生交通事故,可认定工伤。 职工上下班途中交通事故处理程序是什么
2022.10.13 238 -
下班路上发生交通事故算工伤吗
下班路上发生交通事故是否算工伤需要分情况进行讨论: 1、职工在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,应当认定为工伤; 2、职工在上下班途中,属于本人主要责任的交通事故,不属于工伤。 一、在认定职
2022.12.22 5,045
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上下班路上发生了交通事故是否算工伤?
可以认定为工伤。根据工伤保险条列第14条的规定:职工在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,可以认定为工伤;职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影
2022-03-26 15,340 -
职工下班路上发生交通事故,是否算工伤
不算。 详见工伤保险条例: 第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工
2022-03-31 15,340 -
上班时间下班路上发生交通事故是否算工伤
属于工伤,第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
2022-04-23 15,340 -
上班时间在路上发生交通事故, 算工伤吗, 上下班途中是否算工伤认定
1、不算工伤,因为这种情况不在法律规定的工伤情形内。 2、法律依据为《工伤保险条例》第十四条、第十五条: 第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事
2022-01-08 15,340
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01:13
员工下班路上发生交通事故属于工伤吗
员工下班路上发生交通事故故要被认定为工伤,必须要满足以下三个条件: 1、需要在合理时间,合理路线的上下班途中; 2、伤害是由交通事故或者城市轨道交通,客运轮渡,火车事故所造成的; 3、事故必须是非本人主要责任。 如果在上下班路上受伤满足上述
1,416 2022.06.06 -
01:18
交通事故工伤怎么认定
要认定因为交通事故造成的伤害属于工伤,从而获得工伤保险赔偿,需要注意工伤的认定条件。根据我国工伤保险条例规定,职工在上下班途中,受到非因本人主要责任造成的交通事故伤害的,就属于条例中规定的工伤。也就是说,认定工伤的关键就在于,职工是否是在上
2,398 2022.04.17 -
01:16
上下班受伤算不算工伤
根据我国法律的相关规定,上下班途中受伤算工伤。 但是有两大限定条件,一是因发生交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,二是认定者为非主要责任。 上下班途中认定为工伤的情形有以下几方面: 1、员工在合理时间内其他合理路线的上下班途
6,053 2022.04.15