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拖欠工资应该怎么申请劳动仲裁呢?

2023-10-06 17:56

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河南在线咨询顾问团

2023-10-06回复

根据你的描述作如下解答: 1、公司拖欠劳动者工资肯定是不对的,一般你需要提前一个月通知公司离职申请,但是由于公司拖欠工资,你可以直接解除与公司的合同,并获得补偿 2、去劳动仲裁前,你首先需要提供你在这家公司工作的证明,如打卡记录、工号牌、入职通知、同事证明等等 3、如果去劳动仲裁,你可以向公司索要双倍工资、补偿金、补缴社保金等等

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孟金龙律师

北京市京师律师事务所

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