岗前培训违约和效果是什么意思?
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岗前培训扣工资做培训费合法吗
用人单位为员工安排岗位培训,应当是用人单位出资进行,此时可以约定服务期,只有当员工在服务期内擅自离职,用人单位才可以要求员工支付违约金。如果说所述的情形,属于用人单位在员工的《劳动合同》所约定的工资标准上进行的扣减,则属于实质上属于变相的未
2020.12.02 270 -
培训合同不签是什么意思
培训期间也应当签订合同。培训期间已经属于用人单位和劳动者建立了劳动关系,用人单位和劳动者应当按照《劳动合同法》规定自用工起一个月内协商一致签订书面劳动合同。
2020.05.06 129 -
员工岗前培训是否有工资
员工岗前培训有工资。用人单位基于劳动合同的存在,让职工参加岗前培训,目的是为了让职工符合上岗条件,上岗后能更快、更好、更多地创造生产、经营效益,即职工在岗前培训中没有从事具体生产经营的损失,可以在上岗后得到弥补。职工根据用人单位的安排参加岗
2022.09.30 2,796
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岗前培训违约怎么办
首先要界定培训性质是属于岗位适应培训还是综合素质延伸培训 岗位适应性培训是指从事该岗位工作必要的知识和技能的培训,如电工必须有电工上岗证,其领证的培训就是岗位适应性培训,这种培训的费用不应该要求离职职
2022-04-10 15,340 -
岗前培训违约怎么处理
首先要界定培训性质是属于岗位适应培训还是综合素质延伸培训 岗位适应性培训是指从事该岗位工作必要的知识和技能的培训,如电工必须有电工上岗证,其领证的培训就是岗位适应性培训,这种培训的费用不应该要求离职职
2022-03-21 15,340 -
岗前培训违约怎么处理?
首先要界定培训性质是属于岗位适应培训还是综合素质延伸培训 岗位适应性培训是指从事该岗位工作必要的知识和技能的培训,如电工必须有电工上岗证,其领证的培训就是岗位适应性培训,这种培训的费用不应该要求离职职
2022-04-02 15,340 -
岗前培训违约金怎么赔
1、岗前培训不算是特殊的培训而是用人单位的义务和经营的必须,所以这种培训不能约定服务期,自然也就不能约定违约金;2、就算违约金有效,也不能全额赔偿,劳动部的行政规章以及最高院的司法解释明确规定培训费按
2022-02-04 15,340
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企业债务违约什么意思违约求偿诉讼主要适用于债券到期时债务人还有一定偿付能力,不满足破产诉讼条件的情况。虽然债权人提出破产申请只需要提交债务人不能清偿到期债务的证据,并不需要提交企业资不抵债或提供明显缺乏清偿能力的证据,但是债务人满足“不能清偿到期债务”以及“资
1,506 2022.04.17 -
01:27
婚前财产是什么意思今天和大家分享一下,什么是婚前财产 婚前财产,主要指的是男女双方在登记结婚之前,一方就已经拥有或者取得的财产。通常情况下,夫妻中一方的婚前财产,无论是不动动产还是动产,是无形资产还是有形的资产,只要个人婚前合法所取得的,就会受到法律的相关保
2,461 2022.04.17 -
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拘役和拘留是什么意思拘役和拘留的意思如下:拘役是刑法中五种主刑的一种,是对已经定罪的人的刑罚,方式是强行劳动,期限在一个月至六个月。而拘留是刑诉法中强制措施的一种,为了保障侦查的顺利进行和防止社会危害,对已经立案的嫌疑人被告人采取强制措施。在二十四小时内讯问。
2,224 2022.05.11