伤残就业补助金以及其他相关赔付
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应区分不同地区，具体标准由由省、自治区、直辖市人民政府规定。我国《工伤保险条例》规定经工伤职工本人提出，该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。福建省的标准为五级，每满一年发给1.4个月。
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伤残就业补助金怎么给付伤残就业补助金的给付是，一次性就业补助金是用人单位支付，从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：五级伤残为18个月的本人工资，六级伤残为16个月的本人工资，七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为
2020.03.07 150 -
伤残就业补助金由谁支付一次性伤残就业补助金由工伤保险基金按照伤残等级支付。工伤等级一至十级，均可申领一次性伤残补助金。申请单位或职工本人携带规定资料，到本地社保机构提出申请即可。 工伤残疾赔偿金怎样算 残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级，按照受诉法
2022.10.21 335 -
一次性伤残就业补助金谁支付一次性伤残就业补助金由工伤保险基金支付。就业补助金由用人单位支付。用人单位未参加工伤保险的，一次性工伤伤残补助金、医疗补助金和就业补助金均由用人单位支付。因工伤发生的下列费用，按照国家规定由用人单位支付如下： 1、治疗工伤期间的工资福利；
2022.06.08 1,598
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工伤伤残补助金和伤残就业补助金相同吗
工伤中的伤残补助金是指，职工因工致残并经劳动能力鉴定委员会评定伤残等级的，按照该伤残等级，从工伤保险基金中对其一次性支付的伤残补助费用。其中一级伤残为24个月的本人工资，二级伤残为22个月的本人工资，
2022-10-10 15,340 -
即将怎么写伤残补助金以及就业补助金？
各地的社保及劳动政策都不太一样,最好向当地社保及劳动部门咨询,及便得到最准确的回复
2022-10-29 15,340 -
关于伤残就业补助金
所谓伤残就业补助金，是指工伤职工因工致残，被鉴定为五级、六级伤残，职工丧失劳动能力的。 由用人单位一次性支付的工伤医疗费用和伤残就业补助金额。
2023-06-11 15,340 -
只赔偿伤残补助金。医疗补助金。伤残就业补助金。
《工伤保险条例》规定：“职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为12个月的本人工资，八级伤残为10个月的本人工资，九级
2022-10-24 15,340
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00:59
一次性伤残就业补助金由谁支付工伤一次性伤残补助金通常是由工伤保险基金，按照伤残等级支付。根据我国工伤保险条例规定，工伤等级一到十级都可以申领一次性伤残补助金。申请单位或者职工本人，携带规定资料本地社保机构提出申请即可。职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系
5,388 2022.05.11 -
00:58
伤残就业补助金如何计算一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金赔偿金额的计算，没有全国通行的具体标准。需要参照各省、自治区、直辖市人民政府的具体规定执行。实际可以领取多少的伤残就业补助金，还要根据具体的伤残等级确定。一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金等于，赔偿基数
2,343 2022.04.17 -
00:50
一次性伤残就业补助金有时间限制吗一次性伤残就业补助金没有时间限制。只要伤残鉴定级别下来，就必须要赔偿，只是一次性医疗补助金是由社保部门从社保基金中支付，而一次性伤残就业补助金是由用人单位支付，前提是劳动者与用人单位解除劳动关系以后，由用人单位一次性支付给劳动者。从工伤保险
9,661 2022.05.11
