劳动合同的顺延是什么意思
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合同顺延是相对于主合同来说的，是对主合同约定期限进行变更的一种协议。在撰写延期协议时，需要满足以下内容： 1、需要主合同双方签字； 2、需要明确延期的具体时间，并在协议中注明； 3、明确主合同的内容或者将主合同作为附件； 4、需要双方签字确认，根据合同法的有关规定，当事人必须具有相应的民事权利能力和民事行为能力，依法享有自愿订立合同的权利。
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顺延是什么意思?顺延，即顺着次序向后延期。合同延期是相对于主合同而言，对主合同约定的期限进行变更的协议。在写延期协议时需要以下几个方面的内容：第一，需要主合同双方当事人签署。第二，需要明确延期的具体时间，并在协议中注明。第三，该协议中需要明确主合同的内容，
2021.03.15 4,045 -
劳动合同法里的续延是什么意思？劳动合同期满，有 (一)从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查，或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的; (二)在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的; (三)患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内
2020.06.17 636 -
劳动合同期限顺延的条件是什么劳动合同期限顺延的条件是：患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内的、被确认丧失或者部分丧失劳动能力的应当顺延；从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查、在诊断或者医学观察期间的应当顺延；女职工在孕期、产期、哺乳期的应当顺延；在本
2020.06.28 151
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劳动合同顺延是什么意思
当劳动合同期满时，劳动者还在医疗期、孕期、产期和哺乳期内，那么劳动合同的期限应当自动延续到医疗期、孕期、产期和哺乳期期满为止；根据《劳动合同法》第42条第3、4款规定，用人单位不得解除和终止在医疗期、
2022-06-01 15,340 -
劳动合同顺延什么意思
劳动合同期满时，劳动者仍在医疗期、怀孕期、分娩期、哺乳期，劳动合同期限自动延长至医疗期、怀孕期、分娩期、哺乳期；根据《劳动合同法》第四十二条第三款、第四款的规定，用人单位不得终止、终止医疗期、怀孕期、
2021-12-11 15,340 -
劳动合同说顺延是什么意思
顺延合同，是指患较大疾病需要较长时间停工治疗医疗期未满的。 劳动法规规定职工医疗期内，劳动合同期满，顺延劳动合同的，不是有病假条就可以顺延，一般是指有较大的疾病，需要一定时间停工治疗休养的。那些只是需
2022-04-22 15,340 -
劳动合同中顺延是什么意思
当劳动合同期满时，劳动者还在医疗期、孕期、产期和哺乳期内，那么劳动合同的期限应当自动延续到医疗期、孕期、产期和哺乳期期满为止；根据《劳动合同法》第42条第3、4款规定，用人单位不得解除和终止在医疗期、
2022-05-29 15,340
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合同标的是什么意思合同标的，指的是合同当事人权利和义务共同指向的对象。在我国，合同标的主要包括了物、行为与智力成果。比如说，在买卖合同中，合同标的就是出卖人所有或者有权处分的，买受人希望取得的那个物品；在劳动合同中，合同标的就是劳动者提供的劳动行为；在专利授
9,931 2022.04.15 -
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如何应对故意拖延甚至恶意拒签劳动合同的劳动者应对故意拖延甚至恶意拒签劳动合同的劳动者，用人单位应当采取以下措施：首先，用人单位通知劳动者订立劳动合同，而劳动者拒绝订立的，用人单位可以通知劳动者终止劳动关系，并且无需向劳动者支付经济补偿。作为用人单位，首先应当注意留存通知劳动者签订劳动
1,104 2022.04.17 -
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债权合同是什么意思债权合同，一般是指平等主体的法人、自然人、以及其他组织之间设立、变更、终止债权债务关系的协议。与债权合同相对应的还有物权合同。 债权合同一般遵循意思自治原则，除了我国法律、行政法规及其他强制性规范中有强制性规定以外，债权合同中的所有内容全部
733 2022.04.17
