劳动合同是怎样的？签订效力是怎样的？
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先后签订的合同的效力是如果都是依法订立的独立的合同，都有效；如果合同内容违法的，则无效；如果内容相冲突的，则后合同可视为对签合同的变更，以后合同为准；如果后合同是对主合同的从合同的，主合同有效从合同也有效。
代签的劳动合同效力一般情况下是无效的，因为这属于无权代理，需要经过被代理人的追认。但是若是有授权的，并且行为人是在授权的范围内签订的，则合同有效。
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劳动合同的效力是怎样的劳动合同的法律效力包含两层意思：一层是劳动合同应当依法订立，即符合法律、法规的规定；另一层是劳动合同依法订立即具有法律约束力，当事人必须履行劳动合同规定的义务，任何一方不履行合同规定的义务或者违反合同的规定，都要承担法律责任，因此给对方当事
2020.11.23 165 -
单方签订的合同效力是怎样的单方签订的合同效力是：无效。签约主体合法、约定内容合法的合同具有法律效力，双方当事人就合同内容达成一致时合同成立，一般以双方签字盖章之日作为合同生效时间。
2022.08.11 148 -
代理签订的合同效力是怎样的表见代理签订的合同一般是具有法律效力的。表见代理是指无权代理人实施了代理行为，而相对人有理由相信行为人有代理权的。表见代理的代理行为是有效的，对被代理人发生法律效力。
2021.01.31 219
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怎样签订劳动合同是有效的？
1、签约单位的合法性：在签订劳动合同时，应仔细查看企业是否经过工商部门登记以及企业注册的有效期限。否则，所签订的劳动合同是一份无效合同。 2、劳动合同应依法订立只有主体合法、内容合法、形式合法、程序合
2022-08-14 15,340 -
补签劳动合同的效力是怎样的
补签劳动合同是有效的。入职时没有签订劳动合同的，可以自用工之日起一个月内补签劳动合同。如果超过一个月才补签劳动合同的，则自一个月之后单位需要支付劳动者双倍工资，最多可能需要支付十一个月的工资。
2022-05-15 15,340 -
劳动合同订立效力是怎么样的呢。
劳动合同期限。劳动合同的期限是指劳动合同的有效期间。劳动合同的期限分为有固定期限、无固定期限和以完成一定工作为期限。有固定期限，又称定期劳动合同，是劳动合同双方当事人明确约定合同的起始和终止日期的劳动
2022-08-30 15,340 -
劳动合同是怎样签订的
对于劳动合同分类及违约说明，是企业与员工订立劳动合同前必看的，用人单位与劳动者一旦建立了劳动关系，应当订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。每年都有好多劳
2022-07-07 15,340
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01:08
表见代理签订的合同效力是怎样首先，表见代理合同是指行为人没有代理权限、超越代理权或者代理权终止后签订的合同，构成表见代理的合同是有效的。 也就是说，如果相对人在签订合同时有理由相信其具有代理权，那么相对人就可以向被无权代理人主张该合同的效力，要求被无权代理人承担合同中
1,690 2022.04.17 -
01:43
借款合同变更的效力是怎样的借款合同当然可以变更，只要双方达成新的合意，而且意思表示真实，变更后的借款协议就会发生法律效力。这时候，双方当事人就需要受到变更后的借款合同的约束，而不需要继续履行原来的借款合同。具体来说，这主要是根据我国合同法第77条以及第78条的规定。
1,147 2022.04.15 -
01:05
无权处分合同的效力是怎样的无权处分合同为有效的合同。因为无权处分人无法取得标的物所有权或处置权导致标的物所有权不能转移的，善意相对人可以基于合同向无权处分人主张违约责任或要求解除解除合同并主张损害赔偿责任。根据《合同法》第五十一条的规定，无处分权的人处分他人财产，经
4,450 2022.04.17
