劳动纠纷当事人有哪些责任
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一、所谓举证责任，是指当事人对其提出的主张有收集或提供证据的义务，并有运用该证据证明主张的案件事实成立或有利于其主张的责任，否则将承担其主张不能成立的风险。 二、确定劳动争议仲裁的举证责任，应该具体问题具体分析，按照劳动争议的性质确定相应的原则。 1、对因履行劳动合同和职工辞职、自动离职发生的争议，是一种平等主体关系之间的争议，应确 定“谁主张、谁举证”的原则，由申诉方负举证责任 2、对因企业开除、除名、辞退职工发生的争议,这是一种隶属关系的争议，应确定“举证责任倒置”的原则，由作出决定的用人单位负举证责任 3、对因用人单位拖欠职工工资、拖欠职工福利待遇、拒为职工提供劳动安全条件和防护用品等发生的争议，这是一种由人身依附关系引起的争议，也应确定”举证责任倒置”的原则，由用人单位负举证责任。
根据《中华人民共和国反不正当竞争法》及《中华人民共和国刑法》的规定，不正当竞争行为，侵犯民事权益的承担民事责任，构成犯罪的，将依法承担刑事责任，涉及的刑事责任有销售伪劣商品罪、行贿罪、受贿罪、侵犯商业秘密罪及虚假广告罪。根据罪刑法定原则，要承担刑事责任，需符合犯罪构成要件。
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不正当竞争纠纷刑事责任有哪些根据《中华人民共和国反不正当竞争法》及《中华人民共和国刑法》的规定，不正当竞争行为，侵犯民事权益的承担民事责任，构成犯罪的，将依法承担刑事责任，涉及的刑事责任有销售伪劣商品罪、行贿罪、受贿罪、侵犯商业秘密罪及虚假广告罪。根据罪刑法定原则，要
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2022-02-14 15,340 -
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2022-09-17 15,340 -
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2022-04-18 15,340
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1,351 2022.04.17 -
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劳动关系赔偿责任有哪些劳动关系赔偿责任分为：用人单位和劳动者两种赔偿责任； 1、用人单位的赔偿责任包含：因其规章制度违反了法律相关规定，再经劳动行政部门给予警告并责令其改正，期间对劳动者造成损害的应承担赔偿责任；无故扣减或拖欠劳动者工资；拒绝支付劳动者加班工资；
1,891 2022.04.15 -
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典当合同纠纷解决途径有哪些典当是指当户将个人的财产作为当物质押给典当行，支付给典当行一定的费用，获得当金，并在确定期限内向典当行支付当金利息、偿还当金、赎回典当物的一种行为。典当双方签订的合同中，既有双方关于借款的约定，也有典当方提供抵押作为担保的约定。因此，典当合
1,288 2022.04.17
