劳动合同与应用章一致可以认定为特殊工种吗
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签订特殊工种的劳动合同你签订其他劳动合同一样啊，只是你们在劳动岗位上约定了特殊工种而异，别的没啥特别的。但是要填写清楚是什么工种，免得到时候退休没有明确的写明，工种影响退休。根据《中华人民共和国劳动法》第十六条第一款规定，劳动合同是劳动者与用工单位之间确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。根据这个协议，劳动者加入企业、个体经济组织、事业组织、国家机关、社会团体等用人单位，成为该单位的一员，承担一定的工种、岗位或职务工作，并遵守所在单位的内部劳动规则和其他规章制度；用人单位应及时安排被录用的劳动者工作，按照劳动者提供劳动的数量和质量支付劳动报酬，并且根据劳动法律、法规规定和劳动合同的约定提供必要的劳动条件，保证劳动者享有劳动保护及社会保险、福利等权利和待遇。
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劳务合同期满，派遣工被送回派遣公司，派遣单位需要为员工再次安排工作，并没有赔偿金。如果派遣工资没有再次为员工安排工作解除劳动合同的话，那么派遣单位是需要支付员工经济补偿的。
集体劳动合同是属于特殊的劳动合同，集体合同由工会代表企业职工一方与用人单位订立。《中华人民共和国劳动合同法》第五十一条企业职工一方与用人单位通过平等协商，可以就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等事项订立集体合同。集体合同草案应当提交职工代表大会或者全体职工讨论通过。集体合同由工会代表企业职工一方与用人单位订立;尚未建立工会的用人单位，由上级工会指导劳动者推举的代表与用人单位订立。
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特殊工种退休人员如何认定劳动关系特殊工种退休人员不能认定劳动关系，退休人员一般已经超过国家规定的退休年龄，不符合劳动合同的主体资格。特殊工种退休人员返聘不需要签订劳动合同，双方无法建立劳动关系，但是可以签订返聘协议，建立劳务关系。
2020.09.18 157 -
特殊工种退休人员能否认定劳动关系特殊工种退休人员不能认定劳动关系。特殊工种退休人员与用人单位发生用工争议而提起诉讼的，人民法院应当按劳务关系处理。退休人员达到法定退休年龄，开始享受养老保险待遇的，劳动合同终止，丧失劳动者资格。
2020.07.11 161 -
劳动合同章程与试用期约定是一致的吗劳动合同的模板当中试用期的约定也是必备条款，一般在劳动合同当中会有关于劳动合同期限的条款，在劳动合同期限当中就应该结合着双方约定的期限来约定试用期的时间长短。例如劳动合同的期限如果是三个月以上不满一年的，对于试用期的约定就不能超过一个月。
2020.07.13 113
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特殊工种劳动合同是否与其他劳动合同一致
签订特殊工种的劳动合同你签订其他劳动合同一样啊，只是你们在劳动岗位上约定了特殊工种而异，别的没啥特别的。但是要填写清楚是什么工种，免得到时候退休没有明确的写明，工种影响退休。根据《中华人民共和国劳动法
2022-04-10 15,340 -
特殊工种退休人员可以认定为劳动关系吗
如果特殊工种的退休人员已经开始领取养老金，则其与单位的关系不能认定劳动关系。领取养老金的特殊工种退休人员与用人单位发生用工争议而提起诉讼的，人民法院应当按劳务关系处理。退休人员达到法定退休年龄，开始享
2022-11-28 15,340 -
签订特殊工种的劳动合同是否与其他劳动合同一致
签订特殊工种的劳动合同你签订其他劳动合同一样啊，只是你们在劳动岗位上约定了特殊工种而异，别的没啥特别的。但是要填写清楚是什么工种，免得到时候退休没有明确的写明，工种影响退休。根据《中华人民共和国劳动法
2022-03-21 15,340 -
特殊工种可以提前解除劳动合同吗
1、如果在工作过程中遇到事故伤害，应当马上到签订服务协议的医疗机构就医，情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。同时，及时向当地劳动保障行政部门申请工伤认定。如果自己长期在煤矿、采石场或有毒有害等场所工
2022-04-04 15,340
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特殊工种有哪些特殊工种一般包含的范围有： 1、电工作业，含变电、配电工、电气设备的安装、矿山井下电钳工等； 2、金属焊接、切割作业； 3、起重机械作业； 4、企业内机动车辆驾驶； 5、登高架设作业，包含2米以上登高设备及拆除、高层建筑物表面清洗工； 6、
12,558 2022.04.15 -
00:54
劳务派遣用工与劳动合同用工的区别劳务派遣用工与劳动合同用工，一般有以下的三个区别，具体如下： 1、用工关系的区别。劳务工是与劳务派遣单位签订合同，而合同工是直接与用人单位签订合同； 2、工作性质的区别。劳务派遣工。主要是用工单位，根据本单位工作的性质，将本单位业务中的一块
3,641 2022.04.17 -
00:59
聘用合同和劳动合同一样吗聘用合同与劳动合同是不一样的。确定劳动关系、明确双方权利义务的协议，是保护劳动者合法权益的基本依据。广义上的劳动合同包括聘用合同。本文仅从狭义上区分劳动合同与聘用合同，我认为劳动合同与聘用合同至少存在如下区别。《劳动合同法》第九十六条事业单
4,084 2022.04.15
